979件中 / 586～600件の求人
| 勤務地 | 大阪府大阪市東淀川区下新庄5-4-3 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 255,000円 〜 355,000円 |
| 勤務地 | 大阪府八尾市北本町1-2-12 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 255,000円 〜 355,000円 基本給 170,000円 地域手当 10,000円 時間外特別調整手当 50,000円 特定事業所加算 15,000円 資格手当 10,000円 ケアプラン件数手当 0円～100,000円（35件相当） ※外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず35時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給（平均残業時間10時間程度） 【年収例】 427万円（入社2年目） |
| 勤務地 | 大阪府八尾市北本町1-2-12 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 355,000円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市阿倍野区相生通1-4-15 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 255,000円 〜 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 20,000円 ・職務手当 0～10,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 29～33時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給（平均残業時間10時間程度） ＊ケアプラン手当 20,000円(61件以上) |
| 勤務地 | 大阪府大阪市平野区西脇1-1-2 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 255,000円 〜 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市平野区西脇1-1-2 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 255,000円 〜 355,000円 ・基本給 170,000円 ・地域手当 10,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ・特定事業所加算 15,000円 ・資格手当 10,000円 ・ケアプラン件数手当 0円～100,000円（35件相当） ＊時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わら ず35時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給 （平均残業時間10時間程度） |
| 勤務地 | 大阪府堺市堺区石津町三丁 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 314,330円 〜 ・基本給 201,100円 ・資格手当 35,000円 ・職能手当 20,000円 ・地域手当 7,000円 ・調整手当 710円 ・固定残業代あり 50,520円（25時間分/月） |
| 勤務地 | 大阪府大阪市平野区喜連二6-31 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 255,000円 〜 《給与内訳》 基本給：170,000円 地域手当：10,000円 資格手当：10,000円 特定事業所手当：15,000円 固定残業代：あり（50,000円） その他の手当等付記事項 ケアプラン件数手当：０～100,000円（３５件相当） （担当件数・区分等による） |
| 勤務地 | 大阪府大阪市東住吉区田辺二１１－４３ |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 255,000円 〜 《給与内訳》 基本給：170,000円 地域手当：10,000円 資格手当：10,000円 特定事業所手当：15,000円 固定残業代：あり（50,000円） その他の手当等付記事項 ケアプラン件数手当：０～100,000円（３５件相当） （担当件数・区分等による） |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区紅梅町1-6 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 301,000円 ※固定残業35時間含む ※超過分は別途支給 ※試用期間3ヶ月：基本給90％支給 【モデル給与】 ・担当件数30～34件程度の場合：月給250,000円 年収約350万円 ・担当件数35～38件程度の場合：月給280,000円 年収約386万円 ・担当件数39件以上の場合：月給301,000円 年収約412万円 ★経験者の方は、担当件数を増やしていただくことで、給与アップも可能です！ |
| 勤務地 | 大阪府大阪市福島区玉川1-8-10 UGビル３階 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 270,000円 〜 320,000円 ※固定残業35時間含む ※超過分は別途支給 ※試用期間3ヶ月：基本給90％支給 【モデル給与】 ・担当件数30～34件程度の場合：月給250,000円 年収約330万円 ・担当件数35～39件程度の場合：月給270,000円 年収約364万円 ・担当件数40～44件程度の場合：月給290,000円 年収約391万円 ★経験者の方は、担当件数を増やしていただくことで、給与アップも可能です！ |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区九条1-21-24 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー |
| 給与 |
月給: 230,000円 〜 交通費全額支給 |
| 勤務地 | 大阪府四條畷市雁屋南町17-31 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 住宅型有料老人ホームの居宅ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 243,000円 〜 248,000円 ※経験や資格を考慮の上決定 通勤手当（規定有） 残業手当（時間外手当） |
| 勤務地 | 大阪府大阪市此花区春日出北1-22-3 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 300,000円 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 【別途支給手当】 時間外手当 扶養手当：子の高校卒業まで支給（法人規定あり） 通勤手当：上限25,000円/月 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市住之江区浜口西 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー |
| 給与 |
月給: 260,000円 〜 270,000円 基本給 260,000円～270,000円 通勤手当 実費支給（上限なし） 試用期間なし 固定残業代なし |
