ケア求人PECORI 京都府 京都市営地下鉄東西線 石田駅 のケアマネ求人一覧

京都府京都市営地下鉄東西線石田駅のケアマネ求人一覧

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京都府京都市山科区勧修寺御所内町のケアマネージャーの求人 (NO.428251)

ブランクＯＫ◎学歴不問◎日勤のみ◎残業ほぼなし◎駅近◎産休・育休あり◎昇給・賞与あり◎ケアマネージャー/主任ケアマネージャー募集！＜常勤＞
勤務地 京都府京都市山科区勧修寺御所内町
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所のケアマネージャー
給与 月給: 276,500円 〜 334,000円
給与内訳 基本給　：170,000円～210,000円 職務手当：70,000円～80,000円 業務手当：36,500円～44,000円 ※業務手当はみなし残業代20時間分です。超過分は別途支給いたします。

【京都市伏見区醍醐上ノ山町の特養】ケアマネ募集☆小野駅から徒歩10分♪残業ほぼなし♪住宅手当あり◎ (NO.424195)

レアな施設ケアマネ求人♪日勤のみ◎各種手当も充実しています♪最寄り駅から徒歩10分圏内♪
勤務地 京都府京都市伏見区醍醐上ノ山町
雇用形態 常勤
職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 217,200円 〜 246,300円
固定残業代なし ・基本給　202,200円〜231,300円 ・特殊業務手当　10,000円〜10,000円 ・計画作成担当手当　5,000円〜5,000円 ・通勤手当（上限45000円／月）規定有り

【京都市山科区勧修寺御所内町のグループホーム】ケアマネ募集☆小野駅から徒歩6分☆年間休日110日以上◎研修制度あり！ (NO.421976)

勤務地 京都府京都市山科区勧修寺御所内町122
雇用形態 常勤
職種 グループホームのケアマネージャー
給与 月給: 245,000円 〜
・基本給　175,000円 ・地域手当　10,000円 ・資格手当　10,000円 ・時間外特別調整手当　50,000円 ※時間外特別調整手当は30時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。

【京都府京都市伏見区のグループホーム】ケアマネ募集☆小野駅から徒歩10分☆年間休日110日以上♪研修制度充実◎ (NO.421951)

勤務地 京都府京都市伏見区醍醐新町裏町5
雇用形態 常勤
職種 グループホームのケアマネージャー
給与 月給: 245,000円 〜
・基本給　175,000円 ・地域手当　10,000円 ・資格手当　10,000円 ・時間外特別調整手当　50,000円 ※時間外特別調整手当は30時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。

【京都府京都市伏見区深草大亀谷東古御香町のグループホーム】藤森駅から徒歩◎年間休日110日以上♪ (NO.421621)

大手法人母体のグループホームのケアマネ募集☆東野駅から徒歩8分！資格取得支援制度あり◎退職金制度あり♪定年65歳☆
勤務地 京都府京都市伏見区深草大亀谷東古御香町23
雇用形態 常勤
職種 グループホームのケアマネージャー
給与 月給: 255,000円 〜
▼給与内訳 ・基本給　175,000円 ・地域手当　10,000円 ・資格手当　20,000円 ・時間外特別調整手当　50,000円 ※時間外特別調整手当は34時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 ▼その他の手当 通勤手当　上限5万円/月 昇給あり（年1回） 賞与あり（年2回・業績による） ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

【京都府京都市伏見区醍醐東合場町の有料】石田駅から徒歩8分！ケアマネ募集☆未経験・ブランクOK！ (NO.417475)

有料老人ホームのケアマネ募集◎未経験・ブランクOK！石田駅から徒歩8分◎年間休日120日以上◎土日祝休み◎退職金制度あり！
勤務地 京都府京都市伏見区醍醐東合場町9-23
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 275,000円 〜
理論年収385万～ 担当数に応じて別途手当を支給致します。 モデル月収：ケアマネ（担当40名）　28万円 モデル月収：ケアマネ（担当45名）　29万円 主任ケアマネをお持ちの方は別途手当30,000円支給致します。主任ケアマネの求人ページをご覧ください！ 通勤手当（上限4万円） 昇給あり（年1回） 賞与あり（2回＋決算賞与あり　実績計：2.5ヶ月分）

【京都府京都市伏見区醍醐御霊ヶ下町の有料】醍醐駅より徒歩5分☆ケアマネ募集◎土日祝休み◎未経験・ブランクOK！ (NO.417472)

有料老人ホームのケアマネ募集◎未経験・ブランクOK！石田駅から徒歩8分◎年間休日120日以上◎土日祝休み◎退職金制度あり！
勤務地 京都府京都市伏見区醍醐御霊ヶ下町27-16
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 275,000円 〜
理論年収385万～ 担当数に応じて別途手当を支給致します。 モデル月収：ケアマネ（担当40名）　28万円 モデル月収：ケアマネ（担当45名）　29万円 主任ケアマネをお持ちの方は別途手当30,000円支給致します。主任ケアマネの求人ページをご覧ください！ 通勤手当（上限4万円） 昇給あり（年1回） 賞与あり（2回＋決算賞与あり　実績計：2.5ヶ月分）

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