431件中 / 346～360件の求人
| 勤務地 | 東京都練馬区大泉学園町7-10-21 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 257,000円 〜 ※経験、資格考慮 ・決算賞与支給実績有り ・処遇改善手当 |
| 勤務地 | 東京都江東区東陽3-7-12 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 280,000円 〜 440,000円 月給 280,000円～440,000円 ※これまでのケアマネ経験や担当していたプラン件数、等を考慮して賃金を決定いたします。 主任介護支援専門員をお持ちの方は25,000円 別途支給 住宅家族手当5,000円～（世帯主に限る） ※定期昇給制度あり ※通勤交通費全額支給（ただし、2km以内の区間は不支給） ※賞与年2回（7月・12月）当社規程に応じて支給 ※試用期間3ヶ月（待遇の変更なし） |
| 勤務地 | 東京都渋谷区幡ヶ谷1-17-15 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 266,490円 〜 月額218,000円 固定残業代手当：48,490円（30時間相当分） ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 |
| 勤務地 | 東京都江東区大島７－４－１５ |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 【月給】250,000円-280,000円 基本給:190,000円-220,000円 職務手当:30,000円 資格手当:30,000円（※主任介護支援専門員資格手当は50,000円） 【特記事項】 件数インセンティブ 21件～ 4000円/1件 30件～ 7000円/1件 38件～ 10000円/1件 認定調査 2000円/1件 ※入社3か月の試用期間中、¥171,000となります。 |
| 勤務地 | 東京都新宿区若葉2 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 294,000円 〜 299,000円 昇給年1回、賞与年2回支給 ※交通費別途支給 ※時間外手当全額支給（1分単位） 年収見込：4,380,000円～4,455,000円 【内訳】 月給：294,000～299,000円 賞与：852,000～867,000円 ※賞与額は実績（合計3か月分） |
| 勤務地 | 東京都港区芝 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 地域包括支援センターの主任ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 260,000円 〜 350,000円 【給与内訳】 ・基本給 200,000円～350,000円 ・資格手当 30,000円 【その他手当】 ・オンコール手当 1000円（当番制） ・年末年始手当 3000円／日 ・通勤手当 上限50,000円／月（※法人規定により支給） ・時間外手当 |
| 勤務地 | 東京都大田区池上8-2-1 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 311,900円 〜 335,100円 【給与内訳】 ※地域限定正社員 ・基本給 250,200～271,800円 ・処遇手当 40,000円 ・定額時間外手当（固定残業代） 21,700～23,300円 ※時間外労働10時間分に相当。 時間外労働の有無にかかわらず支給。超過分は別途支給。 ・賞与 年2回（6月と12月の年2回） ※賞与は会社業績により変動するポイント制 ・昇給あり（1,800～5,400円/月） ・通勤手当 上限50,000円/月 試用期間3ヶ月（期間中も同条件） |
| 勤務地 | 東京都豊島区南長崎2-19-7 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 275,700円 〜 295,200円 【給与モデル】 経験０年（未経験）基本給223,700円、業務調整給44,000円、資格手当8,000円 経験10年、基本給243,200円、業務調整給44,000円、資格手当8000円 その他、残業代、賞与、別途手当あり |
| 勤務地 | 東京都東久留米市八幡町 ３－１１－１ |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 給与内訳 ・基本給 190,000円 ・資格手当 25,000円 ・業務手当 25,000円 ・監査管理職手当 10,000円 通勤手当 実費支給（上限20,000円/月） |
| 勤務地 | 東京都小平市鈴木町2-187吉田ビル |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー |
| 給与 |
月給: 242,800円 〜 |
| 勤務地 | 東京都板橋区徳丸4－28 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 275,000円 〜 280,000円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外手当 50,000円 ※時間外手当は時間外労働の有無に関わらず 31時間分の固定残業代として支給、 超過分は別途支給 |
| 勤務地 | 東京都杉並区上井草3-33-10 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,354円 〜 321,184円 ・基本給：213,475円～228,236円 〇資格手当+3,000円 ※役職手当・職務手当・扶養手当・住居手当等各種手当有 ・固定残業代なし ・通勤手当：実費 月額55,000円（上限） ・昇給あり （4月） ・賞与あり 年2回 2.9か月分（前年度実績） ・試用期間あり ３か月（同条件） |
| 勤務地 | 東京都練馬区旭丘1-10-9 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 200,000円 〜 ・基本給：180,000円 ・介護支援専門員手当 10,000円 ・介護福祉士手当 10,000円 インセンティブあり 例 利用者30名：82,000円 給与モデル：282,000円 利用者40名：142,000円 給与モデル：342,000円 |
| 勤務地 | 東京都練馬区東大泉3-22-15 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 290,000円 〜 295,000円 給与の内訳： ・基本給 225000円 ・資格手当 55,000円 ・固定残業代 10,000円（5時間分/超過時別途支給） 賞与 基本給の0.5か月分 （6月と12月に支給） インセンティブ 介護プラン31件目から1件につき3,000円 電話当番手当 4,300円／1日 その他 昇給、1回／年 主任手当(主任ケアマネジャーの場合） 試用期間3ヶ月（条件変更なし） |
| 勤務地 | 東京都杉並区成田東5-42-2 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 290,000円 〜 295,000円 基本給225000円、資格手当55000円 電話当番手当：1回3000円 固定残業代:10000円（5時間分） 賞与:基本給の0.5ヶ月分（６月12月に支給） 要介護30件以上担当の場合インセンティブあり （要介護：1件3000円、要支援：1件1000円、認定調査1件1000円）あり。 年収350万～420万（昨年度実績） 試用期間3ヶ月（条件変更なし） |
