323件中 / 301～315件の求人
| 勤務地 | 埼玉県所沢市下安松1566-3 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 233,400円 〜 340,130円 |
| 勤務地 | 埼玉県戸田市本町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 270,000円 〜 300,000円 |
| 勤務地 | 埼玉県川口市上青木2-4-12 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 242,700円 〜 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市緑区東浦和 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 270,000円 〜 300,000円 交通費全額支給（社内規定による） 家族手当 ・配偶者 5,000円 ・子 3,500円（18歳以下第3子まで） 住宅手当 1万～2万円（家賃4.5万円以上の賃貸のみ） 転勤による費用（寮費、引越代、交通費） 賞与 年2回（実績計2ヶ月分） |
| 勤務地 | 埼玉県熊谷市石原510 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 介護老人保健施設のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 240,000円 〜 260,000円 給与内訳 ・基本給 120,000円～130,000円 ・職能給 120,000円～130,000円 扶養手当 残業手当 交通費別途支給 昇給あり（年1回 2,000円～3,000円） 賞与あり（年2回 計4ヶ月分） ※試用期間なし |
| 勤務地 | 埼玉県草加市新善町253 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 264,500円 〜 298,500円 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市南区南浦和2-10-3 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 264,500円 〜 298,500円 |
| 勤務地 | 埼玉県朝霞市幸町2-17-8 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 264,500円 〜 298,500円 |
| 勤務地 | 埼玉県草加市草加4-5-1 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 228,800円 〜 基本給228,800円～ 例）主任ケアマネジャー、前歴加算あり、245,800円～ ケアプラン手当17,500円（35件） 超過勤務手当125% 通勤手当 公共交通機関実費、車通勤ガソリン代支給 家族手当 2,000～7,000円 住宅手当 6,000～10,000円 待機手当 1,000円 年末年始特別手当 昇給 年1回 賞与あり 夏冬（実績計3.4ヶ月分） ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） |
| 勤務地 | 埼玉県ふじみ野市亀久保 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー |
| 給与 |
月給: 215,000円 〜 240,000円 給与内訳 ・基本給 21万円 ・介護支援専門員手当 5,000円 ・介護福祉士手当 1.5万円 ・社会福祉士手当 5,000円 皆勤手当 5,000円 通勤手当 公共交通機関使用 実費支給（上限なし） ※マイカー通勤の場合は7,500円/10km超 【時間外手当別途支給 平均 10ｈ/月】 ・賞与（実績年2回・計3.4ヶ月分） ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） |
| 勤務地 | 埼玉県春日部市中央2-27-12 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 255,000円 〜 270,000円 月給 255,000円～270,000円 【昇給】 あり 0円～5,000円/1ヵ月(2020年度実績) 【賞与】 あり 年1回 |
| 勤務地 | 埼玉県熊谷市石原 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 介護老人保健施設のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 240,000円 〜 260,000円 給与内訳 ・基本給 120,000円～130,000円 ・職能給 120,000円～130,000円 扶養手当 残業手当 交通費別途支給 昇給あり（年1回 2,000円～3,000円） 賞与あり（年2回 計4ヶ月分） |
| 勤務地 | 埼玉県越谷市千間台西 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 286,980円 〜 298,980円 ・基本給 191,980円 ・固定残業代 30,000円（14時間分を含む。超過した場合には法定通り別途残業代を支払う） ・調整手当 60,000円～65,000円 ・資格手当 5,000円～12,000円 通勤手当 上限3万円/月 賞与 年2回（実績計3ヶ月） |
| 勤務地 | 埼玉県川口市中青木3-15-4 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 300,000円 〜 固定残業代なし 通勤手当制度: あり |
| 勤務地 | 埼玉県和光市新倉2-5-49 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 323,510円 〜 378,850円 ※上限額・下限額ともに電話手当8回、インセンティブ手当4件含む 基本給：205,510円～225,850円 資格手当：30,000円～40,000円 時間外手当：36,000円～41,000円 電話手当：（1,500円／1回） インセンティブ手当：（10,000円～15,000円/件）※ただし上限／月あり 【その他手当】 住宅手当 家族手当 ※規定に該当した場合は、家族手当、住宅手当あり ※試用期間3か月 条件変更なし |
