東京都練馬区のケアマネ求人一覧

234件中 / 76~90件の求人

勤務地 東京都練馬区貫井
雇用形態 常勤
職種 小規模多機能ホームのケアマネージャー
給与 月給: 278,000円 〜 297,000円
月給278,000円~297,000円 年収387万円~413万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…180,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…20,000円 ・職責手当…3,000円 ・処遇改善手当‥23,000円 ・居住支援特別手当…20,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位)

勤務地 東京都練馬区早宮二
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 300,000円 〜 338,000円
年収429万円~476万円 月給30万円~33.8万円 給与日:毎月15日支払い 賞与:7月・12月支給(実績3.5ヶ月) 交通費:上限3万円(バス通勤可) ※試用期間なし

勤務地 東京都練馬区谷原
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 240,000円 〜 260,000円

勤務地 東京都練馬区豊玉中
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー
給与 月給: 280,000円 〜 280,000円
交通費支給(当社規定あり) 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 住宅手当(規定あり) ※試用期間3か月(条件変更なし)

勤務地 東京都練馬区桜台1-12-9
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 211,980円 〜 278,760円
【別途支給】 主任ケアマネ活動手当:2万円/月(該当者に支給) 居住支援特別手当: 1万円/月 ひとり親手当: 5千円/月 【賞与】 賞与あり(業績に応じて支給、年1回) 【昇給】 昇給あり(業績に応じて)

勤務地 東京都練馬区東大泉六
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 254,000円 〜 311,600円
月給:254,000円~311,600円 想定年収:363万円~450万円  上記金額の内、  資格手当:25,000円  その他の各種手当:33,000円  ※賞与:年2回(6月・12月)  ※子ども手当:1人につき5,000円/月(条件有)  ※通勤手当支給(規程による)  ※残業手当全額支給  ※年末年始手当あり

勤務地 東京都練馬区中村南1-9-1
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームの生活相談員
給与 月給: 235,000円 〜 260,000円
■社会福祉士 月給 260,000円(固定給+精皆勤手当) ※モデル月収282,849円 ※モデル年収392万円 ■介護福祉士 月給 243,000円(固定給+精皆勤手当) ※モデル月収 263,297円 ※モデル年収 369万円 ■社会福祉主事 月給 235,000円(固定給+精皆勤手当) ※モデル月収 257,123円 ※モデル年収 361万円

勤務地 東京都練馬区南田中3-17-11
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームの生活相談員
給与 月給: 235,000円 〜 260,000円
■社会福祉士 月給 260,000円(固定給+精皆勤手当) ※モデル月収282,849円 ※モデル年収392万円 ■介護福祉士 月給 243,000円(固定給+精皆勤手当) ※モデル月収 263,297円 ※モデル年収 369万円 ■社会福祉主事 月給 235,000円(固定給+精皆勤手当) ※モデル月収 257,123円 ※モデル年収 361万円

勤務地 東京都練馬区石神井台5-28-19
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームの生活相談員
給与 月給: 235,000円 〜 260,000円
■社会福祉士 月給 260,000円(固定給+精皆勤手当) ※モデル月収282,849円 ※モデル年収392万円 ■介護福祉士 月給 243,000円(固定給+精皆勤手当) ※モデル月収 263,297円 ※モデル年収 369万円 ■社会福祉主事 月給 235,000円(固定給+精皆勤手当) ※モデル月収 257,123円 ※モデル年収 361万円

勤務地 東京都練馬区田柄二19-24
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 250,000円 〜
年収: 3,600,000円 〜 4,800,000円
・基本給 170,000円 ・地域手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ・資格手当 10,000円 ・特定事業所加算手当 0円~20,000円 *時間外調整手当は、時間外労働の有無に関 わらず34時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給(平均残業時間10時間程度) ・ケアプラン件数手当※25件~ 0円~100,000円(35件相当)