| 勤務地 | 東京都杉並区堀ノ内2-27-12 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 255,000円 〜 385,000円 給与内訳 ・基本給 170,000円 ・地域手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は34時間分の見込残業代として支給、超過分は別途支給 ・資格手当 10,000円 ・特定事業所加算手当:0~25,000円 ・ケアプラン件数手当:0~100,000円程度(35件相当) |
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- 待遇面
- 昇給あり(65)
- 賞与あり(66)
- 産休育休あり(47)
- 退職金あり(57)
- 高給与(21)
- 歩合給あり(0)
- 資格取得・更新支援あり(40)
- 交通費全額支給(9)
- 経験・年齢
- 未経験可能(34)
- ブランクOK(40)
- 定年65歳以上(15)
- 定年70歳以上(0)
- 職種
- 介護支援専門員(ケアマネージャー)(62)
- 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)(14)
- 社会福祉士(地域包括)(0)
- 生活相談員(4)
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- ワークライフバランス
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- 業務環境
- 介護兼務無し(2)
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- 施設形態
- 病院(0)
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- その他(2)
132件中 / 61~75件の求人
| 勤務地 | 東京都杉並区堀ノ内2-27-12 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 385,000円 給与内訳 ・基本給 170,000円 ・地域手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は34時間分の見込残業代として支給、超過分は別途支給 ・資格手当 10,000円 ・特定事業所加算手当:0~25,000円 ・ケアプラン件数手当:0~100,000円程度(35件相当) |
| 勤務地 | 東京都杉並区和田1-29-11 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 320,000円 〜 350,000円 年収: 4,200,000円 〜 基本給+職能給+時間外固定給 歩合給 介護 3,000円/件(34件目から発生) 予防 1,000円/件 認定調査手当 1,000円/件 主任ケアマネージャー取得者 +30,000/月 ※歩合給保障有り(70,000円) 入社時から320,000円/月支給 |
| 勤務地 | 東京都杉並区高井戸西 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 300,000円 試用期間3ヶ月。 試用期間中の雇用条件は有期雇用契約。 試用期間中の賃金は変更無し。 |
| 勤務地 | 東京都杉並区荻窪2-42-15 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームの管理職 |
| 給与 |
月給: 335,000円 〜 ◆年収例:5,025,000円~5,685,000円 【内訳】 月給:335,000円~379,000円 賞与:1,005,000円~1,137,000円 |
| 勤務地 | 東京都杉並区荻窪2-42-15 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 314,000円 〜 年収: 4,710,000円 〜 月給314,000円×12ヶ月=3,768,000円 賞与314,000円× 3ヶ月=942,000円 年収見込み4,710,000円 ※賞与は昨年度実績 |
| 勤務地 | 東京都杉並区上井草一1-24-7 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 300,000円 〜 311,600円 月給:300,000円~311,600円 ■別途支給 処遇改善加算手当Ⅱ:13,000円/月(予め決まっていたシフトを遵守した場合) 交通費:全額支給(規程による) 賞与:年2回(6月・12月) 子ども手当:1人につき5,000円/月(条件あり) 住宅手当:上限30,000円/月(条件あり) 残業手当全額支給 年末年始手当あり |
| 勤務地 | 東京都杉並区上井草三4番5号 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 292,500円 〜 337,500円 <内訳> 基本給 255,000円~295,000円 資格手当 ・介護支援専門員35,000円 ・主任介護支援専門員40,000円 特定処遇改善加算手当 2,500円 *試用期間3ヶ月(処遇変更なし) *固定残業代の支給なし(実稼働分を別途支給) |
| 勤務地 | 東京都杉並区上井草3-33-10 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,354円 〜 321,184円 ・基本給:213,475円~228,236円 〇資格手当+3,000円 ※役職手当・職務手当・扶養手当・住居手当等各種手当有 ・固定残業代なし ・通勤手当:実費 月額55,000円(上限) ・昇給あり (4月) ・賞与あり 年2回 2.9か月分(前年度実績) ・試用期間あり 3か月(同条件) |
| 勤務地 | 東京都杉並区成田東5-42-2 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 290,000円 〜 295,000円 基本給225000円、資格手当55000円 電話当番手当:1回3000円 固定残業代:10000円(5時間分) 賞与:基本給の0.5ヶ月分(6月12月に支給) 要介護30件以上担当の場合インセンティブあり (要介護:1件3000円、要支援:1件1000円、認定調査1件1000円)あり。 年収350万~420万(昨年度実績) 試用期間3ヶ月(条件変更なし) |








