勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区大棚町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
給与 |
年収: 3,500,000円 〜 4,000,000円 【年俸】3,500,000円-4,000,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり |
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22件中 / 1~15件の求人
勤務地 | 神奈川県横浜市港北区新吉田町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 260,500円 〜 360,500円 ※諸手当込み ※経験や資格で、給与・条件は変わります |
勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎東 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 225,000円 〜 275,000円 ◇ 基本給 : 195,000円 ~ ◇ 処遇改善手当 :一律41,500円 / 月(介護業務を行う場合) ◇資格手当 : 1資格5,000円 / 月 ※ 基本給は経験等により優遇いたします。 |
勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区勝田南 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームの生活相談員 |
給与 |
月給: 235,000円 〜 260,000円 ■社会福祉士 月給 260,000円(固定給+精皆勤手当) ※モデル月収282,849円 ※モデル年収392万円 ■介護福祉士 月給 243,000円(固定給+精皆勤手当) ※モデル月収 263,297円 ※モデル年収 369万円 ■社会福祉主事 月給 235,000円(固定給+精皆勤手当) ※モデル月収 257,123円 ※モデル年収 361万円 |
勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎中央 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 訪問介護のケアマネージャー |
給与 |
月給: 251,000円 〜 316,000円 内訳 基本給:221,000円~286,000円 勤務地手当:10,000円 職種手当:5,000円(処遇改善加算1,000円分含む) 特別勤務地手当:15,000円 |
勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区勝田南1-1-51 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 272,000円 〜 272,000円 月給は固定給+精皆勤手当 時間外手当(所定労働時間を超える労働に対して25%割増の賃金支給) 通勤手当 上限5万円/月 家族手当(扶養義務がある方が対象) 住宅手当 8,000円(世帯主のみ) 賞与年2回 昇給年1回 |
勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区勝田南1-1-51 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームの生活相談員 |
給与 |
月給: 235,000円 〜 260,000円 ■社会福祉士 月給 260,000円(固定給+精皆勤手当) ※モデル月収282,849円 ※モデル年収392万円 ■介護福祉士 月給 243,000円(固定給+精皆勤手当) ※モデル月収 263,297円 ※モデル年収 369万円 ■社会福祉主事 月給 235,000円(固定給+精皆勤手当) ※モデル月収 257,123円 ※モデル年収 361万円 |
勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区大棚町74-9 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 介護老人保健施設のケアマネージャー |
給与 |
月給: 220,500円 〜 270,900円 ※上記は目安です。経験考慮し決定します ※固定残業代・裁量労働制は導入していません ※職種手当¥15,000+資格手当¥7,000+住宅手当¥20,000を含む ◆ 諸手当 ・交通費:別途全額支給 ・残業手当:全額支給 ・引っ越し費用補助:通勤圏外からの入職の場合 ・家族手当:配偶者¥5,000、子¥4,000/人(扶養の場合) ・賞与:年2回(合計3.0~3.6ヶ月分) |
勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区大棚町74-9 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 介護老人保健施設のケアマネージャー |
給与 |
時給: 1,268円 〜 1,532円 ・交通費全額支給 ・車通勤の場合はガソリン代を支給 ・駐車場無料 ・定期昇給 毎年4月 |
勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区南山田2-39-35 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 特別養護老人ホームの生活相談員 |
給与 |
月給: 235,000円 〜 ◇ 基本給 : 195,000円 ~ ◇ 処遇改善手当 : 40,000円 / 月 ※ 基本給は経験等により優遇いたします。 |
勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区大棚町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | ケアマネージャー |
給与 |
月給: 291,000円 〜 333,000円 ※12等分または16等分(夏冬賞与時各2ヶ月分支給)で支給 交通費全額支給 |