勤務地 | 神奈川県横浜市港南区港南 |
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雇用形態 | 非常勤 |
職種 | グループホームのケアマネージャー |
給与 |
時給: 1,510円 〜 1,510円 ※土日祝手当 +50 円/時 交通費規定内支給 上限月50,000円 試用期間3ヶ月(条件変更なし) |
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189件中 / 1~15件の求人
勤務地 | 神奈川県横浜市南区永田北 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | グループホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 290,360円 〜 309,900円 給与内訳 基本給:231,260円~241,580円 職務給:27,500円~35,000円(認知症実践者研修未受講の場合、27,500円) 職務給とは別に認知症介護実践者研修修了者手当:1,720円(研修未受講の場合支給なし) 処遇改善手当:9,000円 スキル手当:21,500円(1年間固定) 確定拠出年金:1,100円 |
勤務地 | 神奈川県横浜市南区永田みなみ台 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 小規模多機能ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 290,360円 〜 308,180円 給与内訳 基本給:231,260円~241,580円 スキル手当:21,500円(1年間固定) 職務給:27,500円~35,000円(小規模多機能型計画作成研修未受講の場合、27,500円) 処遇改善手当:9,000円 確定拠出年金:1,100円 |
勤務地 | 神奈川県横浜市南区永田東 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 小規模多機能ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 290,360円 〜 308,180円 給与内訳 基本給:231,260円~241,580円 スキル手当:21,500円(1年間固定) 職務給:27,500円~35,000円(小規模多機能型計画作成研修未受講の場合、27,500円) 処遇改善手当:9,000円 確定拠出年金:1,100円 |
勤務地 | 神奈川県横浜市南区六ツ川三 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 小規模多機能ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 320,500円 〜 338,320円 給与内訳 基本給:227,900円~238,220円 処遇改善手当:21,500円(1年間固定) 役職手当:30,000円~37,500円(小規模多機能型計画作成研修未受講の場合、30,000円) 夜勤手当(月4回分):40,000円(追加分別途支給) 確定拠出年金:1,100円 |
勤務地 | 神奈川県川崎市川崎区鋼管通 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 病院のケアマネージャー |
給与 |
月給: 188,000円 〜 239,000円 ※年齢・経験を考慮し決定 【給与例】 ケアマネ未経験者 :月給 188,000 円~ ケアマネ経験 5 年 :月給 221,000 円~ ケアマネ経験 10 年:月給 239,000 円~ 試用期間 3 か月(同条件) |
勤務地 | 神奈川県横浜市磯子区森 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 地域包括支援センターのケアマネージャー |
給与 |
月給: 283,000円 〜 325,000円 ※経験年数考慮致します ※固定残業代なし 試用期間:3ヶ月(同条件) |
勤務地 | 神奈川県横浜市港南区東永谷 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー |
給与 |
月給: 283,000円 〜 325,000円 諸手当込み 試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし) |
勤務地 | 神奈川県横浜市港南区東永谷 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー |
給与 |
月給: 283,000円 〜 325,000円 諸手当込み 試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし) |