21件中 / 1～15件の求人
| 勤務地 | 東京都小平市津田町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 非常勤 |
| 職種 | グループホームのケアマネージャー |
| 給与 |
時給: 1,510円 〜 1,510円 ※土日祝は時給＋50円 交通費 月50,000円まで ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） |
| 勤務地 | 東京都小平市小川町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー |
| 給与 |
月給: 255,000円 〜 275,000円 ※各種手当含む(時間外手当除く) ※経験年数考慮 ※試用期間3ヵ月(労働条件変更なし) |
| 勤務地 | 東京都小平市小川東町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 非常勤 |
| 職種 | 小規模多機能ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
時給: 1,400円 〜 1,500円 |
| 勤務地 | 東京都小平市美園町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 266,450円 〜 296,450円 ※諸手当込み |
| 勤務地 | 東京都東村山市本町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 300,000円 〜 350,000円 年俸÷１２にて月額表示 年俸制 3,600,000円〜4,200,000円 固定残業代無し 通勤手当て 実費支給（上限無し） |
| 勤務地 | 東京都東村山市本町二 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 訪問介護のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 265,000円 〜 400,000円 |
| 勤務地 | 東京都東村山市本町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 訪問介護のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 198,000円 〜 給与内訳 基本給184,500 住宅手当13,500円 |
| 勤務地 | 東京都小平市小川町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 小規模多機能ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 255,000円 〜 275,000円 ※各種手当含む(時間外手当除く) ※経験年数考慮 |
| 勤務地 | 東京都小平市津田町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 280,000円 〜 300,000円 ※諸手当込み |
| 勤務地 | 東京都東久留米市柳窪 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 270,000円 〜 300,000円 |
| 勤務地 | 東京都小平市学園東町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 256,000円 〜 300,000円 |
| 勤務地 | 東京都東村山市萩山町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 非常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
時給: 1,300円 〜 昇給あり 交通費全額支給 皆勤手当 2,000円 エコ手当 2,000円 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） |
| 勤務地 | 東京都東村山市久米川町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 252,000円 〜 260,400円 【別途支給】 ・主任ケアマネ手当：5,000～20,000円/月 【賞与】 賞与あり（業績に応じて支給、年1回） 特定手当あり 【昇給】 昇給あり（業績に応じて） |
| 勤務地 | 東京都東村山市栄町1-36-93 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 看護小規模多機能型施設でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 293,980円 〜 年収: 3,900,000円 〜 賞与支給 年2回 昇給 年1回 通勤手当 上限30,000円/月 処遇改善一時金 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） ※固定残業代なし |
| 勤務地 | 東京都小平市小川東町5-17-28 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | サービス付き高齢者住宅のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 311,900円 〜 335,100円 【給与内訳】 ※地域限定正社員 ・基本給 250,200～271,800円 ・処遇手当 40,000円 ・定額時間外手当（固定残業代） 21,700～23,300円 ※時間外労働10時間分に相当。 時間外労働の有無にかかわらず支給。超過分は別途支給。 ・賞与 年2回（6月と12月の年2回） ※賞与は会社業績により変動するポイント制 ・昇給あり（1,800～5,400円/月） ・通勤手当 上限50,000円/月 |
