東京都東武東上線のケアマネ求人一覧

157件中 / 61~75件の求人

勤務地 東京都豊島区南長崎
雇用形態 常勤
職種 グループホームのケアマネージャー
給与 月給: 241,760円 〜 252,320円
給与内訳 ・基本給 182,160円~192,720円 ・処遇改善手当 22,500円~22,500円 ・ベースアップ手当 5,100円~5,100円 ・手当 7,000円~7,000円 ・職務手当 10,000円~10,000円 ・固定残業代 15,000円~15,000円 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず8時間50分(下限)~8時間30分(上限)の時間外労働を固定残業代として支給し、この時間を超える分は法定通り追加で支給

勤務地 東京都板橋区前野町
雇用形態 常勤
職種 介護老人保健施設のケアマネージャー
給与 月給: 231,500円 〜 274,000円
基本給206,400円~248,900円 調整手当20,000円 ベースアップ手当5,100円

勤務地 東京都豊島区西池袋
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームの生活相談員
給与 月給: 235,000円 〜 260,000円
■社会福祉士 月給 260,000円(固定給+精皆勤手当) ※モデル月収282,849円 ※モデル年収392万円 ■介護福祉士 月給 243,000円(固定給+精皆勤手当) ※モデル月収 263,297円 ※モデル年収 369万円 ■社会福祉主事 月給 235,000円(固定給+精皆勤手当) ※モデル月収 257,123円 ※モデル年収 361万円

勤務地 東京都板橋区仲町
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 195,000円 〜 265,000円
基本給 180,000円〜250,000円 住宅手当 15,000円 固定残業代 なし 家族手当あり 経験・年数等に応じて調整手当あり 調整手当:0~15,000円(所有資格により変動)

勤務地 東京都豊島区池袋
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 290,000円 〜

勤務地 東京都板橋区徳丸3-32-28
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 236,000円 〜 307,150円
給与内訳 ・基本給 210,500円 ・職務手当 15,000円 ・資格手当 3,000円 ・待機手当 7,500円(月5回として) 住宅手当 8,500円~ 勤続手当 500円~ 扶養手当 6,000円~ 通勤手当 上限月50,000円 役職手当他 昇給(年1回 2,000円~15,000円) 賞与あり(年2回 3.2ヶ月分)

勤務地 東京都板橋区板橋1-49-1
雇用形態 常勤
職種 児童発達支援施設の児童発達管理責任者
給与 月給: 290,000円 〜

勤務地 東京都練馬区田柄二19-24
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 250,000円 〜
年収: 3,600,000円 〜 4,800,000円
・基本給 170,000円 ・地域手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ・資格手当 10,000円 ・特定事業所加算手当 0円~20,000円 *時間外調整手当は、時間外労働の有無に関 わらず34時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給(平均残業時間10時間程度) ・ケアプラン件数手当※25件~ 0円~100,000円(35件相当)

勤務地 東京都新宿区高田馬場1-23-7
雇用形態 常勤
職種 児童発達支援施設の児童発達管理責任者
給与 月給: 280,100円 〜
・基本給:242,700~303,300円 ・固定残業代:37,400~46,700円(20時間分)

勤務地 東京都新宿区西早稲田三27-22
雇用形態 常勤
職種 介護老人保健施設のケアマネージャー
給与 月給: 253,000円 〜 273,000円
月給 253,000円 ~ 263,000円 年収 3,000,000円 ~ 4,000,000円 ※基本給は経験により考慮します。 資格手当 20,000円 処遇改善等10,000円 精勤手当 3,000円 住宅手当 15,000円 ※世帯主かつ賃貸の場合 配偶者手当 10,000円 子供手当 第1子6,000円 第2子より3,000円 扶養手当 3,000円

勤務地 東京都板橋区清水町77-4
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー
給与 月給: 255,000円 〜 385,000円
"内訳 ・基本給:170,000円 ・地域手当:20,000円 ・時間外特別調整手当:50,000円 ・資格手当:15,000円 ・特定事業所加算手当:25,000円 ・ケアプラン件数手当:0~100,000円程度(35件相当) ※時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず35時間分の固定残業代として支給、超過分は別途支給(平均残業時間10時間程度) ・昇給、賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円)"