134件中 / 76～90件の求人
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市昭和通 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 242,500円 〜 295,000円 ・基本給 ：227,500～260,000円 ・職務手当：15,000～25,000円 ・特定手当：0～10,000円 ◆賞与：あり（基本給3ヵ月分） ◆モデル年収 未経験：約3,660,000円（24時間電話対応含む） 経験3年（施設のみ）：約3,900,000円（24時間電話対応含む） 経験3年（居宅）：約3,900,000円～（24時間電話対応含む） ※前職年収やご年齢、経験年数、主任ケアマネ有無などによって変わります。 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市東灘区住吉宮町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 210,000円 〜 270,000円 ※月給には、資格手当1万円含む ※経験・能力により異なります 通勤手当（規程により月2万7000円まで） 扶養手当 住宅手当（0円～2万5000円） 処遇改善一時金有り 試用期間14日（期間中は条件変更なし） |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市灘区篠原北町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 213,000円 〜 294,000円 基本給 152,000円～233,000円 定額的に支払われる手当 職務手当手当 23000円 処遇改善手当 25000円 特定処遇改善手当 8000円 ベースアップ手当 5000円 その他の手当等付記事項 ・住宅手当15000円（世帯主に限る） ・扶養手当（配偶者12000円、子4000円／人） ・年末年始手当 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市東灘区住吉宮町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 192,000円 〜 252,000円 内訳 ・基本給 180,000～240,000円 ・資格手当 10,000円 ・緊急通信手当 2,000円 ※経験・能力による 通勤手当 上限月額27,000円（法人規定による） 処遇改善一時金あり 試用期間14日間（同条件） 固定残業代なし |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市灘区鶴甲 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 216,000円 〜 ・基本給168,000円 ・資格手当 37,000円 ・住宅手当 5,000円 ・介護支援手当 6,000円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市東灘区本山中町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 230,000円 〜 350,000円 家族手当 子ども 5,000円～/月 住宅手当 7,000円～/月 固定残業代なし |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区磯上通4-1-14 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 児童発達支援施設の児童発達管理責任者 |
| 給与 |
月給: 290,000円 〜 |
| 勤務地 | 兵庫県西宮市西福町5-16 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 児童発達支援施設の児童発達管理責任者 |
| 給与 |
月給: 290,000円 〜 |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市大庄北3-15-1 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 280,000円 ※月給には資格手当20,000円～を含む 通勤手当月額 公共交通機関 上限45,000円 別途、経験により調整手当など各種手当あり 昇給：年1回 賞与：年2回（年間約2ケ月分） |
| 勤務地 | 兵庫県西宮市津門宝津町13-9 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅ケアマネ |
| 給与 |
月給: 242,500円 〜 2,800,000円 月給内訳 基本給 150,000円～150,000円 資格手当 15,000円～15,000円 能力手当 31,500円～64,000円 固定残業代 43,500円～51,000円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市潮江1丁目20番1号 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 240,000円 〜 300,000円 通勤手当（実費支給上限なし） 調整手当（20,000円） 資格手当（40,000円） 精勤手当（20,000円） 昇給・賞与に関して、本社の実績での変動あり 試用期間3ヶ月（期間中条件変更なし） 固定残業代なし |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市長洲本通2-2-1 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 210,000円 〜 260,000円 ※給与は経験に応じて考慮します。 ※固定残業代なし 家族手当 3,000円～15,000円 皆勤手当 6,000円 住宅手当 12,000円 保育手当 保育料の半額 通勤手当実費支給 上限月額50,000円 昇給 月あたり3,000円～5,000円（実績） 賞与年4回 計 4.00ヶ月分（実績） |
| 勤務地 | 兵庫県籠池通 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 200,000円 〜 250,000円 皆勤手当：10,000円 住宅手当(本人名義)：10,000~20,000円 子ども手当(1人につき)：5,000円 年末年始出勤手当あり 交通費支給（上限4万円まで） |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市水堂町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 202,000円 〜 211,600円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市東灘区本庄町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 264,000円 〜 269,000円 |
