東京都JR常磐線(上野~取手)のケアマネ求人一覧

東京都JR常磐線(上野~取手)から探す

182件中 / 76~90件の求人

勤務地 東京都荒川区南千住
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 250,000円 〜 255,000円
※別途時間外手当支給 ※試用期間 6か月(変更なし)

勤務地 東京都北区田端
雇用形態 常勤
職種 地域包括支援センターのケアマネージャー
給与 月給: 223,000円 〜 385,900円
※月給には職務資格手当6,5000円含む ※経験考慮の上決定 ※試用期間(3ヶ月、条件変更なし)

勤務地 東京都足立区千住
雇用形態 常勤
職種 地域包括支援センターのケアマネージャー
給与 月給: 265,120円 〜 323,370円
基本給 250,120円~306,370円 業務手当 10,000円~10,000円 資格手当 5,000円~7,000円 固定残業代なし 扶養手当 配偶者8,000円、子12,000円 住宅手当 7,000円(自己所有又は本人契約) 資格手当 5,000円~7,000円 ※介護支援専門員は5,000円~ 昇給制度あり 月あたり3,000円~5,000円(実績) 賞与制度あり 年2回 計 3.00ヶ月分(実績)

勤務地 東京都荒川区荒川
雇用形態 常勤
職種 グループホームのケアマネージャー
給与 月給: 298,800円 〜 298,800円
■基本給 175,000円 ・ケア手当 10,000円 ・入居施設特別調整手当 50,000円 (固定残業代29時間分として ※超過分は別途支給) ・地域手当 30,000円 ・業態手当 3,800円 ・資格手当 20,000円(介護支援専門員) ・居住支援特別手当(東京都限定) 10,000円/月

勤務地 東京都足立区大谷田
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 280,000円 〜 320,000円
給与内訳 ・基本給 225,000円 ・固定残業代 55,000円/30時間 ※固定残業時間を超える時間外労働、休日労働および深夜労働に対して割増賃金を追加で支払う 交通費全額支給 昇給、賞与あり(規定あり) 試用期間3ヶ月(条件変更なし)

勤務地 東京都文京区向丘
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 290,000円 〜
年収: 3,770,000円 〜 3,900,000円
通勤手当(上限あり50,000円/月)

勤務地 東京都葛飾区東水元
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームの施設ケアマネージャー
給与 月給: 294,000円 〜 299,000円
年収: 4,380,000円 〜 4,455,000円
昇給年1回、賞与年2回支給 ※交通費別途支給 ※時間外手当全額支給(1分単位) 年収見込:4,380,000円~4,455,000円 【内訳】  月給:294,000~299,000円  賞与:852,000~867,000円  ※賞与額は実績(合計3か月分)

勤務地 東京都文京区湯島
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 300,000円 〜 320,000円
・基本給:210,000~225,000円 ・資格手当:20,000円 ・役職手当:15,000円 ・職務手当:30,000円 ・調整手当:25,000~30,000円 ※試用期間3か月 同条件

勤務地 東京都荒川区西日暮里5-2-19
雇用形態 常勤
職種 児童発達支援施設の児童発達管理責任者
給与 月給: 290,000円 〜

勤務地 東京都足立区加平1-1-23
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 314,000円 〜 338,000円
別途 残業手当25%割増で支給 交通費全額支給 賞与年2回(夏・冬) 決算賞与年1回(会社業績による) 昇給昇格年1回

勤務地 東京都足立区東和
雇用形態 契約社員
職種 ケアマネージャー
給与 単価 3,000円〜8,500円 【裁量労働制】 ・介護プランI、II:8,500円/件 ・介護予防プラン:4,000円/件 ・認定調査:3,000円/件 ※その他、加算手当:1,000円~3,000円/件 【月収例】 ■200,000円~ ・介護プランI、II:170,000円(20件) ・介護予防プラン:24,000円(6件) ・その他(認定調査や加算等):6,000円 ※もっと少ない件数やたくさんの件数でもOK! + 交通費支給

勤務地 東京都台東区谷中7-13-4
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 275,000円 〜
・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は時間外労働の有無に関わらず33時間分の固定残業代として支給、超過分は別途支給 昇給、賞与あり(人事考課・業績による) 交通費実費支給(月額上限50,000円)