勤務地 | 千葉県千葉市中央区新田町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 308,460円 〜 308,460円 【年俸制】 3,701,520円~ ※内訳(月給=年俸÷12) ・基本給 250,828円 ・みなし残業代 57,632円(月30時間分/超過分別途支給) ※固定残業時間超過分は別途支給 ※年末年始手当あり ※試用期間6ヶ月(期間中の条件変更なし) |
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168件中 / 1~15件の求人
勤務地 | 千葉県千葉市中央区新田町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 298,460円 〜 298,460円 【年俸制】 3,581,520円~3,701,520円 ※内訳(月給=年俸÷12) ・基本給 242,690円~250,828円 ・固定残業手当 55,770円~57,632円(月30時間分/超過分別途支給) ※固定残業時間超過分は別途支給 ※年末年始手当あり |
勤務地 | 千葉県千葉市若葉区小倉町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 248,000円 〜 369,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 198,000円‐289,000円 資格手当 30,000円 処遇改善手当 20,000円‐50,000円 |
勤務地 | 千葉県八街市榎戸 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 244,300円 〜 260,000円 ケアマネージャー資格手当 20,000円/月 試用期間2ヶ月(条件変更なし) |
勤務地 | 千葉県千葉市中央区椿森5-4-3 |
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雇用形態 | 非常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
時給: 1,500円 〜 1,800円 ※労働時間によってはパートでも月給制:260,000円~となる場合もあり、応相談 ケアプラン作成時 1件3,000円 通勤手当 実費 上限 15,000円/月 試用期間6ヶ月(同条件) 管理者手当・主任ケアマネージャー手当等、経験により支給 |
勤務地 | 千葉県千葉市 若葉区 都賀 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー |
給与 |
月給: 290,000円 〜 373,000円 【給与例】 45歳・主任介護支援専門員/介護支援専門員/認定ケアマネ資格/介護福祉士/社会福祉士・世帯主・配偶者/子1人扶養/23区採用 ⇒373,000円 残業代別途支給 賞与 年2回(夏冬) 交通費一部支給 昇給あり 資格手当 エリア手当(配属先により異なる) |
勤務地 | 千葉県千葉市 若葉区 都賀 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 237,000円 〜 301,000円 ※月額301000万円は以下の条件を満たす場合の支給金額となります (30歳 介護福祉士 介護支援専門員 世帯主 扶養家族あり(妻子)) 残業代別途支給 賞与 年2回(夏冬) 交通費一部支給 昇給あり 資格手当 |