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108件中 / 46～60件の求人

【大阪府大阪市淀川区三津屋南の居宅】土日祝休み◎年休120日以上◎テレワークOK！ (NO.425948)

居宅介護支援事業所でのケマアネ募集◎未経験OK◎ブランクOK♪土日祝休み◎年間休日120日以上◎テレワークも可能♪マイカー通勤OK！神崎川駅から徒歩☆
勤務地 大阪府大阪市淀川区三津屋南三
雇用形態 常勤
職種 訪問介護のケアマネージャー
給与 月給: 305,970円 〜 378,950円
・基本給 201,100円 ・資格手当 25,000円 ～35,000円 ・職能手当 20,000円 ・地域手当 7,000円 ・調整手当 通勤手当 上限30,000円/月 規定により支給 扶養手当 扶養親族の内、同居の20歳未満の子1人につき10,000円/月 昇給あり 実績0円～70,000円/月 賞与あり

【大阪府大阪市北区西天満の居宅】大江橋駅から徒歩8分♪日曜休み☆未経験OK！月給25万～☆ (NO.425893)

居宅介護支援事業所でのケアマネージャー募集☆大江橋駅から徒歩8分♪未経験ブランクOK！経験者ももちろん歓迎◎日曜休み☆研修制度あり◎退職金制度あり☆
勤務地 大阪府大阪市北区西天満
雇用形態 常勤
職種 訪問介護のケアマネージャー
給与 月給: 250,000円 〜 290,000円
ケアマネジャー手当　10,000円（入社6ヶ月後） 昇給あり（業績による） 賞与年2回（実績計1.8ヶ月分） 交通費全額支給

【大阪府大阪市都島区毛馬町の居宅】ブランクOK！日曜休み◎残業少なめ◎年休110日以上♪ (NO.425891)

月給30.0万円～◎居宅介護支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です！退職金制度あり♪ブランクOK！日曜休み◎残業少なめ◎
勤務地 大阪府大阪市都島区毛馬町
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー
給与 月給: 300,000円 〜 305,000円
＜年収例＞約420万 ※初年度は賞与が満額ではないため 　上記年収より低い可能性があります。 賞与あり（年2回） 昇給あり（年1回） 通勤手当　上限あり　36,000円／月 ※試用期間2ヶ月（条件変更なし）

【大阪府大阪市淀川区十三元今里の居宅】十三駅から徒歩9分☆子連れ出勤OK◎年間休日120日以上◎ (NO.425757)

居宅ケアマネ求人☆駅から徒歩10分以内◎年間休日120日以上◎子連れ出勤OK♪日勤のみ◎残業少なめ♪資格取得支援制度あり♪
勤務地 大阪府大阪市淀川区十三元今里
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 220,000円 〜 300,000円
年収: 2,640,000円 〜 4,000,000円
月給220,000～300,000（経験・能力による） 年収2,640,000～4,000,000 年6回の寸志あり。 昇給あり。

【大阪府大阪市東淀川区淡路の居宅】淡路駅から徒歩6分☆日曜休み◎日勤のみ☆ (NO.425754)

未経験・ブランク可◎居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーのお仕事です！退職金制度あり♪
勤務地 大阪府大阪市東淀川区淡路
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー
給与 月給: 205,000円 〜
給与内訳 基本給　185,000円～　介護職経験年数による ケアマネジャー資格手当　20,000円・主任介護支援専門員　25.000円

【大阪府大阪市東淀川区豊新の居宅】ブランクOK！上新庄駅から徒歩10分☆資格取得支援制度あり◎ (NO.425694)

未経験・ブランク可◎居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーのお仕事です！退職金制度あり♪上新庄駅から徒歩10分◎資格取得支援制度あり◎7.5時間実働♪
勤務地 大阪府大阪市東淀川区豊新二
雇用形態 常勤
職種 訪問介護のケアマネージャー
給与 月給: 245,000円 〜 265,000円
給与内訳 ・基本給 160,000～180,000円 ・職務手当 20,000円 ・特別手当 10,000円 ・資格手当 55,000円 賞与 年2回（実績3.2ヵ月） 通勤手当 上限50,000円/月 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）

【大阪府茨木市天王の居宅】南茨木駅から徒歩3分☆大手法人母体◎研修制度あり☆ (NO.425414)

未経験・ブランク可◎住宅型有料老人ホームにおけるケアマネジャーのお仕事です！退職金制度あり♪定年65歳◎研修制度あり☆賞与昇給あり◎
勤務地 大阪府茨木市天王
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 266,000円 〜 285,000円
賞与　年2回（300,000～600,000円） 昇給あり（～10％/月・前年度実績） 【その他手当】 ●こども手当 ・0歳～小学校入学まで　10,000円 ・小学校入学～中学校卒業　5,000円 ※所得税法上の被扶養者である子一人当たり ●通勤手当　上限21,000円/月 試用期間：6か月（賃金、雇用条件変更なし）

【大阪府茨木市丑寅の居宅】千里丘駅から徒歩☆マイカー通勤OK！土日祝休み◎残業ほぼなし◎月給24万以上☆ (NO.424968)

居宅ケアマネ募集☆駐車場代無料でマイカー・バイク通勤OK◎残業少なめ◎月給24万以上☆土日休み◎賞与昇給あり♪
勤務地 大阪府茨木市丑寅
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー
給与 月給: 240,000円 〜
給与内訳 基本給　 220,000円 資格手当　20,000円

【茨木市春日の児童発達支援施設】児発管募集♪茨木駅より徒歩5分☆研修制度充実◎ (NO.423655)

日曜休みの児童発達支援施設のお仕事です◎残業少なめなので、ワークライフバランスもばっちり♪研修制度が充実しているので、経験の浅い方やブランクのある方も安心◎
勤務地 大阪府茨木市春日二2-12
雇用形態 常勤
職種 児童発達支援施設の児童発達管理責任者
給与 月給: 290,000円 〜

【大阪市北区堂島の児童発達支援施設】児発管募集♪渡辺橋駅から徒歩7分☆年間休日120日以上◎ (NO.423613)

児童発達支援施設のお仕事です◎年間休日120日以上とゆとりあるシフトで、ワークライフバランスもばっちり♪研修制度が充実しているので、経験の浅い方やブランクのある方も安心◎
勤務地 大阪府大阪市北区堂島2-3-9
雇用形態 常勤
職種 児童発達支援施設の児童発達管理責任者
給与 月給: 290,000円 〜

【高槻市城北町の児童発達支援施設】児発管募集♪高槻市駅からすぐ◎年間休日120日以上◎研修制度充実◎ (NO.423587)

児童発達支援施設のお仕事です◎年間休日120日以上とゆとりあるシフトで、ワークライフバランスもばっちり♪研修制度が充実しているので、経験の浅い方やブランクのある方も安心◎
勤務地 大阪府高槻市城北町2-3-2
雇用形態 常勤
職種 児童発達支援施設の児童発達管理責任者
給与 月給: 290,000円 〜

【大阪府大阪市東淀川区菅原の老健】ケアマネ募集☆年間休日120日以上◎未経験・ブランクOK！ (NO.423540)

老健のケアマネ募集☆淡路駅から徒歩10分☆年間休日120日以上☆退職金制度あり◎未経験・ブランクOK！
勤務地 大阪府大阪市東淀川区菅原
雇用形態 常勤
職種 介護老人保健施設のケアマネージャー
給与 月給: 285,000円 〜 300,000円
給与内訳 ・基本給：160,000円～175,000円 ・職務手当： 30,000円 ・免許手当 ：65,000円 ・特別手当：30,000円 ※別途交通費支給 賞与年2回（人事評価・業績連動に基づき支給 / 前年度実績3.4ヵ月） ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

【大阪府摂津市東別府の老健】ケアマネ募集☆未経験OK♪年間休日110日以上！資格取得支援制度あり◎ (NO.423214)

介護老人保健施設でのケアマネージャー募集☆マイカー通勤OK！未経験OK◎ブランクOK☆残業少なめ◎年間休日110日以上☆賞与昇給あり◎退職金制度あり◎
勤務地 大阪府摂津市東別府五2-45
雇用形態 常勤
職種 介護老人保健施設のケアマネージャー
給与 月給: 231,000円 〜 298,000円
・基本給　180,000円～200,000円 ・免許手当　20,000円 ・処遇改善手当　21,000円～43,000円 ・処遇特定手当　5,000円～7,500円 ・処遇支援手当　5,000円～7,500円 皆勤手当　2,000円/月 職務手当　30,000円/月 調整手当　18,000円/月 特別手当　0～20,000円/月 夜勤手当　7,100円/回 休日手当　1,300円/日 通勤手当実費支給　上限月額50,000円

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