| 勤務地 | 埼玉県さいたま市北区吉野町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 256,000円 〜 300,000円 基本月給 220,000円~250,000円 各種手当: (総額に含まれる手当) ◆皆勤:10,000円 ◆ケアマネ手当:20,000円 ◆家族/全員支給:扶養なし)6,000円、扶養あり)10,000円 ◆扶養/1人当り:0 歳~小学校入学)10,000 円、小~中学卒業)5,000 円 |
埼玉県の駅近のケアマネ求人一覧
194件中 / 121~135件の求人
| 勤務地 | 埼玉県草加市松原 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 330,000円 固定残業代なし 裁量労働制なし 交通費支給 昇給あり:年1回 800円~8,000円 賞与あり(成果配分賞与) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし) |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 251,000円 〜 270,000円 年収: 3,550,000円 〜 3,800,000円 ▼月給/手当内訳 ・地域手当…30,000円 ・資格手当…20,000円 ・職責手当…3,000円 ・処遇改善手当‥18,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし) |
| 勤務地 | 埼玉県春日部市南 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 270,000円 〜 347,000円 固定残業代 20,000円(8.4時間/月) ※超過分別途支給 ※上記月給には、みなし残業代(2万円/8.4~11時間分)が含まれています。時間超過分は追加で支給となります。 別途、住宅手当10,000~15,000円、子供手当8,000円/人(支給規定有) |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 258,000円 〜 277,000円 年収: 3,630,000円 〜 3,890,000円 月給258,000円~277,000円 年収363万円~389万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…180,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…20,000円 ・職責手当…3,000円 ・処遇改善手当‥23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) |
| 勤務地 | 埼玉県蕨市中央 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | グループホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 266,000円 〜 266,000円 ※介護資格手当・住宅手当含む ※夜勤手当(想定5回分)・処遇改善手当含む(ともに変動あり) ※夜勤手当1回6,000円 ※扶養手当あり |
| 勤務地 | 埼玉県入間郡三芳町藤久保 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 270,000円 〜 みなし残業手当 51,300円-/30時間分 ※30時間を超えた場合は別途支給 |
| 勤務地 | 埼玉県富士見市大字鶴馬 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 270,000円 ※スキル・経験により考慮します ※試用期間3か月(条件変更なし) |
| 勤務地 | 埼玉県富士見市大字鶴馬 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 270,000円 ※スキル・経験により考慮します ※試用期間3か月(条件変更なし) |
| 勤務地 | 埼玉県北足立郡伊奈町小室 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | グループホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 279,000円 〜 300,000円 ☆経験等により給与を決定します! ☆主任ケアマネの方は、299,000円以上!! ◎家族手当あり(片親家庭のみ。第一子5,000円、第二子以降3,000円) ◎昇給制度あり! ◎年末年始特別手当あり!(昨年度実績) ◎通勤手当 上限30,000円/月 ◎試用期間6ヶ月(条件変更なし) |
| 勤務地 | 埼玉県所沢市松葉町11-1 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 児童発達支援施設の児童発達管理責任者 |
| 給与 |
月給: 280,100円 〜 ・基本給:242,700~303,300円 ・固定残業代:37,400~46,700円(20時間分) |
| 勤務地 | 埼玉県三郷市中央1-27-3 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | サービス付き高齢者住宅のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 263,400円 〜 ・基本給 250,200~271,800円 ・処遇手当 35,000円 ・定額時間外手当(固定残業代) 21,400~23,000円 ※時間外労働10時間分に相当。 時間外労働の有無にかかわらず支給。超過分は別途支給。 |
| 勤務地 | 埼玉県鴻巣市東2-1-18相原ビル2F |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー |
| 給与 |
月給: 251,100円 〜 <給与モデル> 【月給】257,100円~ 【年収例】349万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ※残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) 昇給あり 交通費支給(社内規定あり) ※試用期間 6ヶ月(労働条件に変更なし) ※固定残業代なし |








