勤務地 | 兵庫県芦屋市業平町2-18 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 292,200円 〜 312,200円 資格手当:70,000円/月含む 特定処遇改善手当:2,200円/月含む ・通勤手当:実費 月額30,000円(上限) *通勤手当上限30,000円 *昇給(年1回) *賞与(年2回) 試用期間3ヵ月(同条件) |
兵庫県の駅近のケアマネ求人一覧
110件中 / 106~110件の求人
勤務地 | 兵庫県尼崎市蓬川町331-4 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | グループホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 204,887円 〜 295,687円 給与内訳 ・基本給 129,400円~150,650円 ・資格、職務手当 62,487円~62,487円 ・職制、住宅手当 9,000円~51,550円 ・勤続、年齢手当 4,000円~11,000円 別途処遇改善費 日曜、祝日手当 1,000円/日 早出手当 500円/回 夜勤手当 5,600円/回 通勤手当 上限20,000円/月(実費) 昇給あり(実績) 賞与 年2回(計2ヶ月分、実績) ※昇給、賞与は会社業績および個人の成績による 試用期間3ヶ月(条件変更なし) |
勤務地 | 兵庫県明石市二見町東二見414-6 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 255,000円 〜 355,000円 ・基本給 170,000円 ・地域手当 10,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ・特定事業所加算 15,000円 ・資格手当 10,000円 ・ケアプラン件数手当 0円~100,000円(35件相当) *外勤手当は、時間外労働の有無に関わら ず35時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給 (平均残業時間10時間程度) |
勤務地 | 兵庫県神戸市須磨区大手町6-2-11 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 重度障碍児デイのケアマネージャー |
給与 |
月給: 230,000円 〜 320,000円 交通費支給 (月額上限9000円まで) インセンティブ制 その他、能力ご経験により相談 |
勤務地 | 兵庫県神戸市灘区深田町3-1-16 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 195,000円 〜 286,000円 職務手当:30,000円 住宅手当:5,000円 皆勤手当:3,000円 住宅手当:7,000円(世帯主の場合) 家族手当:10,000円(配偶者)、3,000円(子) |