埼玉県の定年65歳以上のケアマネ求人一覧
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【朝霞市膝折町の居宅】マイカー通勤ご相談ください♪日勤のみ◎研修制度あり♪ (NO.416275)
大手法人母体居宅ケアマネ募集☆未経験・ブランクOK◎日曜休み◎ケアマネ更新費用補助あり♪定年65歳☆
勤務地 | 埼玉県朝霞市膝折町1-9-19 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 260,000円 〜 年俸制 3,120,000円~ 月給は年俸÷12ヶ月で計算 月給内訳 ・基本給 213,460円 ・固定残業代 46,540円(30時間分) ※残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給 役職手当 昇給あり 交通費1ヶ月50,000円まで支給 ※試用期間:6ヶ月(条件変更なし) |
勤務地 | 埼玉県ふじみ野市上福岡5-5-4 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 263,550円 〜 年俸制3,162,600円~ 月給は年俸÷12ヶ月で計算 月額給与263,550円 月給内訳 ・基本給216,360円 ・固定残業代47,190円(30時間分) ※残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給 昇給あり 交通費支給(規定あり) ※試用期間:6ヶ月(条件変更なし) |
勤務地 | 埼玉県志木市中宗岡1-19-51 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 283,550円 〜 年俸制3,402,600円~ 月給は年俸÷12ヶ月で計算 月額給与283,550円 月給内訳 ・基本給216,360円 ・固定残業代50,790円(30時間分) ※残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給 ・勤務地調整手当(16,400円) 昇給あり 交通費支給(規定あり) ※試用期間:6ヶ月(条件変更なし) |
勤務地 | 埼玉県さいたま市中央区本町東5-6-5 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 283,550円 〜 年俸制3,402,600円~ 月給は年俸÷12ヶ月で計算 月額給与283,550円 月給内訳 ・基本給216,360円 ・固定残業代50,790円(30時間分) ※残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給 ・勤務地調整手当(16,400円) 昇給あり 交通費支給(規定あり) ※試用期間:6ヶ月(条件変更なし) |
勤務地 | 埼玉県蓮田市東2-1-25 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 263,550円 〜 年俸制3,162,600円~ 月給は年俸÷12ヶ月で計算 月額給与263,550円 月給内訳 ・基本給216,360円 ・固定残業代47,190円(30時間分) ※残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給 昇給あり 交通費支給(規定あり) ※試用期間:6ヶ月(条件変更なし) |
勤務地 | 埼玉県熊谷市銀座1-115-1 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 263,550円 〜 年俸制3,162,600円~ 月給は年俸÷12ヶ月で計算 月額給与263,550円 月給内訳 ・基本給216,360円 ・固定残業代47,190円(30時間分) ※残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給 昇給あり 交通費支給(規定あり) ※試用期間:6ヶ月(条件変更なし) |
勤務地 | 埼玉県さいたま市緑区大間木550-1 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 283,550円 〜 年俸制3,402,600円~ 月給は年俸÷12ヶ月で計算 月額給与283,550円 月給内訳 ・基本給216,360円 ・固定残業代50,790円(30時間分) ※残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給 ・勤務地調整手当(16,400円) 昇給あり 交通費支給(規定あり) ※試用期間:6ヶ月(条件変更なし) |
【埼玉県蕨市錦町の居宅】北戸田駅から徒歩7分☆マイカー通勤OK◎スキルアップ制度充実♪ (NO.416238)
居宅ケアマネ募集☆未経験・ブランクOK♪年間休日110日以上♪退職金制度あり!日曜休み◎
勤務地 | 埼玉県蕨市錦町6-9-23 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 260,000円 〜 年俸制 3,120,000円~ 月給は年俸÷12ヶ月で計算 月給内訳 ・基本給 213,460円 ・固定残業代 46,540円(30時間分) ※残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給 役職手当 昇給あり 交通費1ヶ月50,000円まで支給 ※試用期間:6ヶ月(条件変更なし) |
勤務地 | 埼玉県川越市むさし野38-19 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 263,550円 〜 年俸制3,162,600円~ 月給は年俸÷12ヶ月で計算 月額給与263,550円 月給内訳 ・基本給216,360円 ・固定残業代47,190円(30時間分) ※残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給 |
勤務地 | 埼玉県さいたま市西区内野本郷1004 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 283,550円 〜 年俸制3,402,600円~ 月給は年俸÷12ヶ月で計算 月額給与283,550円 月給内訳 ・基本給216,360円 ・固定残業代50,790円(30時間分) ※残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給 ・勤務地調整手当(16,400円) 昇給あり 交通費支給(規定あり) ※試用期間:6ヶ月(条件変更なし) |
勤務地 | 埼玉県さいたま市見沼区春岡1-23-5 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 283,550円 〜 年俸制3,402,600円~ 月給は年俸÷12ヶ月で計算 月額給与283,550円 月給内訳 ・基本給216,360円 ・固定残業代50,790円(30時間分) ※残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給 ・勤務地調整手当(16,400円) 昇給あり 交通費支給(規定あり) ※試用期間:6ヶ月(条件変更なし) |
勤務地 | 埼玉県八潮市八潮三30-8 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネジャー |
給与 |
月給: 252,100円 〜 <給与モデル> 【月給】258,100円~ 【年収例】351万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) 昇給あり 交通費支給(社内規定あり) ※試用期間 6ヶ月(労働条件に変更なし) ※固定残業代なし |
勤務地 | 埼玉県川口市大字小谷場37-1 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネジャー |
給与 |
月給: 210,300円 〜 <給与モデル> 月給:253,600円~ 年収例:346万円~ ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 主任介護支援専門員 15,000円/月 残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) 賞与あり(年2回) 昇給あり 交通費支給(社内規定あり) ※試用期間 6ヶ月(労働条件に変更なし) ※固定残業代なし |
勤務地 | 埼玉県川越市脇田新町16-9 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 252,100円 〜 <給与モデル> 【月給】258,100円~ 【年収例】351万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ※残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) 昇給あり 交通費支給(社内規定あり) ※試用期間 6ヶ月(労働条件に変更なし) ※固定残業代なし |