勤務地 | 埼玉県鴻巣市東2-1-18相原ビル2F |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー |
給与 |
月給: 251,100円 〜 <給与モデル> 【月給】257,100円~ 【年収例】349万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ※残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) 昇給あり 交通費支給(社内規定あり) ※試用期間 6ヶ月(労働条件に変更なし) ※固定残業代なし |
埼玉県の賞与ありのケアマネ求人一覧
789件中 / 586~600件の求人
勤務地 | 埼玉県狭山市大字上赤坂290-1 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | ケアマネージャー |
給与 |
月給: 212,000円 〜 257,500円 基本給107,000円〜135,500円 基礎手当 82,000円〜82,000円 資格手当 20,000円〜20,000円 住宅手当 3,000円〜20,000円 |
勤務地 | 埼玉県蓮田市馬込五198 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅ケアマネ |
給与 |
月給: 190,000円 〜 260,000円 住宅又は調製手当 30,000円〜30,000円 皆勤手当5,000~10,000円 |
勤務地 | 埼玉県狭山市鵜ノ木13-37 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅ケアマネ |
給与 |
月給: 255,000円 〜 325,000円 給与内訳 ・基本給 220,000円~260,000円 ・職種手当 35,000円~65,000円 固定残業代なし 通勤手当実費支給(上限なし) ※昇給・賞与は実績・業績による 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
勤務地 | 埼玉県所沢市くすのき台3-1-2 中村ビル4階A号室 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー |
給与 |
月給: 252,100円 〜 <給与モデル> 【月給】258,100円~ 【年収例】351万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ※残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) 昇給あり 交通費支給(社内規定あり) |
勤務地 | 埼玉県草加市高砂2-17-32 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー |
給与 |
月給: 223,750円 〜 ・基本給:160000円~ ・住宅手当:10,000円 ・食事手当:3,750円 ・資格手当:50,000円 ・固定残業代なし ・通勤手当:実費 月額50,000円(上限) ・試用期間あり 3ヶ月(同条件) ・別途、主任ケアマネ手当あり |
勤務地 | 埼玉県さいたま市岩槻区西原6-33 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 232,000円 〜 266,000円 【年俸】3,600,000円- ケアマネジャー業務未経験の場合 3,600,000円- ケアマネジャー業務経験者の場合 3,960,000円- 主任介護支援専門員の場合 4,200,000円 (経験年数により変動あり) 【扶養手当】 あり |
勤務地 | 埼玉県深谷市江原570 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 227,000円 〜 295,000円 年収: 3,670,000円 〜 4,790,000円 ■基本給 190,000円~250,000円 【昇給】あり 昇給金額/昇給率 1月あたり1,000円~2,000円(前年度実績) 【賞与】年2回 賞与金額 計5.00ヶ月分(前年度実績) ■職務手当 17,000円~25,000円 ■扶養手当 |
勤務地 | 埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲5205 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 249,330円 〜 282,055円 給与内訳 ・基本給 190,300~220,050円 ・キャリアップ手当 19,030~22,005円 ・資格手当 20,000円 ・業務手当 20,000円 ※経験年数などを考慮し上限設定いたします 住宅手当 5,000~30,000円 扶養手当 配偶者 7,000円 子10,000円 役職手当 副主任以上から 年末年始手当 5000円/日 通勤手当 実費支給 上限30,000円/月 |
勤務地 | 埼玉県久喜市大字北青柳 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅ケアマネ |
給与 |
月給: 260,000円 〜 350,000円 ◇固定残業代:41,000円~48,000円(30時間分/超過分は別途支給) ◇インセンティブ手当込み ◇賞与あり(3月・9月) ※給与は経験を考慮して決定 件数に応じたインセンティブが加算された給与になります。 未経験の方でも管理者等のフォローアップがありますのでご安心下さい。 |
勤務地 | 埼玉県戸田市笹目南町20-16 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | ケアマネージャー |
給与 |
月給: 179,000円 〜 230,000円 通勤手当(上限30,000円/月) 資格手当(15,000円) 皆勤手当(10,000円) その他手当, 一人暮らし手当(15000円/月・状況による) |
勤務地 | 埼玉県さいたま市中央区新中里5ー20ー9 エーデルハイツ102 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | さいたま市中央区のケアマネージャー求人 |
給与 |
月給: 280,000円 〜 350,000円 基本給250,000円~250,000円 諸手当30,000円~100,000円 ※資格手当:30,000円 役職手当:50,000円(該当者のみ) 主任ケアマネ手当:20,000円(該当者のみ) 時間外手当 通勤手当:上限15,000円/月 |