64件中 / 31～45件の求人
| 勤務地 | 北海道札幌市手稲区稲穂 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー訪問介護のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 225,000円 〜 262,000円 ・昇給（年１回 0～5,000円※昨年実績） ・賞与（年２回 400,000～520,000円※昨年実績） ・通勤交通費 実費50,000円まで ・扶養手当 （配偶者10,000円・満18歳未満の子5,000円） ・年末年始手当あり ・時間外勤務手当※固定残業代なし ・プラン数手当あり（支給条件あり） |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区南 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー |
| 給与 |
月給: 238,538円 〜 （月給内訳：基本給160,000円～、地域調整手当10,000円、ケアマネジャー業務手当25,000円、外勤手当43,538円～） 【年収例】3,342,456円 |
| 勤務地 | 北海道函館市日吉町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 221,460円 〜 226,460円 ※月給には職務手当30,000円・資格手当30,000円を含む 賞与あり 昇給あり 家族手当 4,000円～（対象者のみ） 残業代は1分単位で支給 交通費支給 上限40,000円/月 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） ※固定残業代なし |
| 勤務地 | 北海道江別市一条3-12-2 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 270,000円 ※スキル・経験により考慮します ※試用期間3か月（条件変更なし） |
| 勤務地 | 北海道札幌市北区新琴似 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 190,000円 〜 208,000円 年収: 2,970,000円 〜 3,250,000円 【基本給】172,500円～190,000円 【賞与】 年2回 計4.0ヵ月（過去実績） 通勤手当（上限あり19,500円／月） 住宅手当（0円～17,000円） 資格手当（18,000円／月） その他手当（扶養手当（配偶者：15,000円／第2子まで4,000円／第三子以降2,500円）、寒冷地手当（世帯主：50,000円 その他3,000円）） |
| 勤務地 | 北海道旭川市豊岡 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 228,000円 〜 264,000円 ※特定処遇改善加算:10,000円/月含む |
| 勤務地 | 北海道札幌市北区太平 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | グループホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 208,500円 〜 266,500円 ・通勤交通費 実費50,000円まで ・扶養手当 （配偶者10,000円・満18歳未満の子5,000円） ・年末年始手当あり ・残業手当あり（5分単位支給） ・夜勤手当あり（7,000円/回） ※試用期間3～4ヶ月（条件変更なし） ※転勤の場合は本人の希望を考慮 |
| 勤務地 | 北海道札幌市北区屯田 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 210,000円 〜 250,000円 交通費支給（当社規定あり） 賞与 年2回（6月・12月） 昇給 年1回（4月） 住宅手当（規定あり） ※試用期間3か月（条件変更なし） |
| 勤務地 | 北海道小樽市朝里 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | グループホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 220,000円 〜 250,000円 給与内訳 ・基本給 150,000円～180,000円 ・処遇改善手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・住宅手当 10,000円 ・調整手当 10,000円 ※処遇改善手当については、3ヶ月毎に見直しあり 通勤手当実費支給 上限月額30,000円 固定残業代なし 試用期間3ヶ月（同条件） |
| 勤務地 | 北海道江別市 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 270,000円 ※スキル・経験により考慮します ※試用期間3か月（条件変更なし） |
| 勤務地 | 北海道江別市一条 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 270,000円 交通費支給（当社規定あり） 賞与 年2回（6月・12月） 昇給 年1回（4月） 住宅手当（規定あり） ※試用期間3か月（条件変更なし） |
| 勤務地 | 北海道函館市日吉町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | ショートステイの主任ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 240,000円 〜 265,000円 ※スキル・経験により考慮します 賞与 年2回（6月・12月） 昇給 年1回（4月） 住宅手当 交通費支給 ※試用期間3か月（条件変更なし） |
| 勤務地 | 北海道札幌市西区琴似 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー |
| 給与 |
月給: 200,000円 〜 245,000円 (1) 基本給： 200,000円～245,000円 (2) 調整手当 (3) 特別手当（実績による） (4) 交通費実費支給（上限15,000円）※ガソリン代規定支給 |
| 勤務地 | 北海道札幌市厚別区厚別中央 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 157,400円 〜 234,400円 【給与内訳】 ・基本給 154,500円～231,500円 ・現物給付手当 2,900円 【その他手当】 ・住宅手当 ・扶養手当 ・時間外手当 ・寒冷地手当（10月支給） ・通勤手当 上限45,000円/月（実費支給） ※通勤距離2キロ以上で支給。金額は規程による。 |
| 勤務地 | 北海道札幌市手稲区稲穗 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 225,000円 〜 291,000円 ・昇給（年１回 0～5,000円※昨年実績） ・賞与（年２回 400,000～520,000円※昨年実績） ・通勤交通費 実費50,000円まで ・扶養手当 （配偶者10,000円・満18歳未満の子5,000円） ・年末年始手当あり ・時間外勤務手当※固定残業代なし ・プラン数手当あり（支給条件あり） |
