神奈川県の居宅介護支援事業所のケアマネ求人一覧

429件中 / 391~405件の求人

勤務地 神奈川県横浜市南区大岡3-12-25
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 210,000円 〜 270,000円
・基本給:190,000円~250,000円 ・資格手当:20,000円 賞与あり(前年度実績:年2回、2か月分) 交通費実費支給(上限15,000円/月)

勤務地 神奈川県茅ヶ崎市柳島1-9-8
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 190,000円 〜
■賞与:年2回 ■昇給:1月あたり0円~2,000円

勤務地 神奈川県藤沢市鵠沼石上2-5-3
雇用形態 常勤
職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 230,000円 〜
賞与3.7カ月 処遇改善加算 各種手当

勤務地 神奈川県横浜市港南区日野1-9-33
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 220,000円 〜 350,000円
別途、加算手当あり。 緊急対応用の携帯電話を保有した場合、輪番手当あり。

勤務地 神奈川県横浜市磯子区磯子3-8-20
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 220,000円 〜 350,000円
別途、加算手当あり。 緊急対応用の携帯電話を保有した場合、輪番手当あり。

勤務地 神奈川県横浜市保土ヶ谷区和田
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 220,000円 〜 350,000円
別途、加算手当あり。 緊急対応用の携帯電話を保有した場合、輪番手当あり。

勤務地 神奈川県横浜市南区永田南
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 220,000円 〜 350,000円
別途、加算手当あり。 緊急対応用の携帯電話を保有した場合、輪番手当あり。

勤務地 神奈川県横浜市旭区笹野台2-32-1
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 220,000円 〜 350,000円
別途、加算手当あり。 緊急対応用の携帯電話を保有した場合、輪番手当あり。

勤務地 神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎中央48-11
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 220,000円 〜 350,000円
別途、加算手当あり。 緊急対応用の携帯電話を保有した場合、輪番手当あり。

勤務地 神奈川県横浜市金沢区釜利谷南二8-1
雇用形態 常勤
職種 地域包括支援センターでのケアマネージャー
給与 月給: 203,200円 〜 298,100円
月給198,200円~293,100円 + 諸手当5,000円 【別途支給手当】 時間外手当 休日勤務手当 住宅手当:上限30,000円/月 扶養手当支給あり(法人規定有) 通勤手当:上限50,000円/月

勤務地 神奈川県川崎市麻生区片平2-30-1
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 213,000円 〜 262,000円
<一律支給> 基本給:196,400円 管理手当:15,000円 資格手当:20,000円 インセンティブ(担当件数手当):0~55,000円 <別途支給> 残業代(1分単位で支給※申請制) 通勤手当:月上限15,000円まで 昇給 年1回  賞与 年2回(前年度実績2ヶ月分)

勤務地 神奈川県横浜市磯子区滝頭1-2-1
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 248,900円 〜 343,600円
昇給あり 賞与あり(前年度実績計4.2ヶ月) 住宅手当 上限30,000円/月(支給要件あり) 通勤手当実費支給 上限35,000円/月(支給要件あり) 時間外手当あり 試用期間3ヶ月(同条件)

勤務地 神奈川県横浜市南区睦町1-31-1
雇用形態 常勤
職種 地域ケアプラザでのケアマネジャー
給与 月給: 240,000円 〜 300,000円
基本給230,000円-290,000円 資格手当10,000円 【賞与】年2回、計 3.00ヶ月分(前年度実績) 【昇給】 年1回 1,000円-2,358円/月

勤務地 神奈川県大和市柳橋3-5-15
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 289,000円 〜 350,000円
※経験による 【年収例】経験6年(施設3年+居宅3年) 年収410万円(月給312,584円(基本給242,000円+調整給70,584円)×12ヶ月+賞与) 賞与 年1回(6月) 昇給 年1回(7月) 残業手当 (1分単位で支給) 休日手当 通勤手当(全額支給) ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月(条件変更なし) ※裁量労働制なし