兵庫県の有料老人ホームのケアマネ求人一覧

36件中 / 16~30件の求人

勤務地 兵庫県川西市出在家町
雇用形態 常勤
職種 ケアマネージャー
給与 月給: 246,000円 〜 256,000円
上記は基本給、処遇改善手当、職務・調整手当、その他手当 年末年始一時金(別途支給) 処遇改善一時金(6・12月)別途支給 ※時間外手当全額支給 ※使用期間:6ヶ月(期間中の雇用形態・賃金に変動なし)

勤務地 兵庫県宝塚市宝梅2-6-26
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 291,900円 〜
基本給 237,300円 職務手当 15,000円 賞与加算 39,600円-

勤務地 兵庫県姫路市花田町一本松
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 263,000円 〜 275,000円
年収: 3,775,700円 〜 3,929,500円
[内訳] 基本給 224,000円 住居手当 10,000円 特定処遇手当 3,000円~4,000円 資格手当 26,000円~37,000円 固定残業代なし [その他] 皆勤手当 10,000円 家族手当 1人5,000円(2人まで) 時間外手当 補助金 5,000円(打ち切られる可能性あり) 通勤手当 実費支給 上限月額25,000円 昇給あり 月あたり~2,000円(実績) 賞与あり 年2回 計2.5ヶ月分(実績)

勤務地 兵庫県芦屋市陽光町4-55
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 201,000円 〜 236,300円
通勤手当 実費(上限あり) 通勤手当月額 30,000 円 介護業務手当 2,000円/月 計画作成手当 10,000円~20,000円/月 処遇改善手当 介護職兼務者のみ

勤務地 兵庫県明石市魚住町西岡1312-1
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 257,800円 〜
・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・業態手当 2,800円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず 33時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給(平均残業時間10時間程度)

勤務地 兵庫県明石市魚住町西岡1312-1
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームの生活相談員
給与 月給: 230,000円 〜
・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・時間外調整手当 25,000円 (時間外調整手当は、時間外労働の有無に関わらず16時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。) ・資格手当  介護福祉士 25,000円  社会福祉士 20,000円

勤務地 兵庫県神戸市西区白水1-17-20
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 255,000円 〜
・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は33時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。

勤務地 兵庫県神戸市西区白水1-17-20
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームの生活相談員
給与 月給: 230,000円 〜
・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・時間外調整手当 25,000円 (時間外調整手当は、時間外労働の有無に関わらず16時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。) ・資格手当  介護福祉士 25,000円  社会福祉士 20,000円

勤務地 兵庫県尼崎市立花町1-24-42
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームの生活相談員
給与 月給: 210,000円 〜
・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・時間外調整手当 25,000円 (時間外調整手当は、時間外労働の有無に関わらず18時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。) ・資格手当  介護福祉士 15,000円  社会福祉士 15,000円  社会福祉主事任用、初任者研修 0円

勤務地 兵庫県尼崎市立花町1-24-42
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 245,000円 〜
・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 10,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は30時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。

勤務地 兵庫県伊丹市西野2-413-2
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 273,000円 〜
▼給与内訳 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 10,000円 ・処遇改善還元手当 28,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は30時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 ▼その他の手当 通勤手当 上限5万円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回・業績による)