兵庫県の定年65歳以上のケアマネ求人一覧

33件中 / 16~30件の求人

勤務地 兵庫県名塩新町
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー年間休日120日以上◎
給与 月給: 302,390円 〜 325,720円
◆介護支援専門員 経験1年未満の場合 302,390円~ ◆介護支援専門員 経験1年以上の場合 309,690円~ ◆主任介護支援専門員の場合 325,720円~ 通勤手当 上限30,000円/月 規定により支給 扶養手当 扶養親族の内、同居の20歳未満の子1人につき10,000円/月 昇給あり 実績0円~70,000円/月 賞与あり

勤務地 兵庫県宝塚市山本丸橋
雇用形態 常勤
職種 介護老人保健施設のケアマネージャー
給与 月給: 214,000円 〜 257,150円
給与内訳 ・基本給 183,300~247,150円 ・調整給 21,700~23,390円 ・特別手当 3,000円 ・資格手当 1,000~10,000円 ・特定処遇改善手当5,000円~ ・住宅手当 15,000円 ・扶養手当 配偶者10,000円/人、子5,000円/人 ・祝日手当 2,000円

勤務地 兵庫県神戸市西区伊川谷町別府719-1
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 228,000円 〜
●介護支援専門員  ・4大    230,000円 (想定年収:3,324,000円)  ・短・専門  229,000円 (想定年収:3,310,000円)  ・中高    228,000円 (想定年収:3,296,000円) ※試用期間は3ヶ月、給与が月▲1万円になります。

勤務地 兵庫県尼崎市戸ノ内町
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 270,000円 〜 310,000円
・基本給 210,000円~250,000円 管理職手当(管理者50,000円、副管理者30,000円、主任15,000円)、資格手当(主任ケアマネ10,000円)、処遇改善手当、特定処遇改善手当、ベースアップ等支援手当、超過勤務手当、退職共済月額1万円積立(法人負担)

勤務地 兵庫県神戸市須磨区外浜町
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所のケアマネージャー
給与 月給: 200,000円 〜 263,000円
【給与】 ・月給180,000円~240,000円 ・+下記諸手当て 【各種手当】 ・特殊業務手当:20,000円~23,000円 ・処遇改善手当:4,800円/月 ・住宅手当:15,000円(上限) ・扶養手当:配偶者10,000円 第1子6,000円 ・通勤手当:月額上限26,000円(実費支給)

勤務地 兵庫県神戸市西区神出町宝勢
雇用形態 常勤
職種 ケアマネージャー
給与 月給: 240,000円 〜 290,000円
通勤手当(実費支給 上限なし) その他手当(扶養手当(配偶者:7,000円 第1子:3,000円 第2子:5,000円 第3子:7,000円 第4子:10,000円) 時間外手当(あり ※法定通り) 年末年始出勤手当(5,000円/日 ※12/31~1/3)) 年収 352万円~436万円程度(賞与3.0ヵ月分含む)

勤務地 兵庫県神戸市北区藤原台中町
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー
給与 月給: 302,390円 〜 351,890円

勤務地 兵庫県南が丘二
雇用形態 常勤
職種 ケアマネージャー
給与 月給: 302,390円 〜
・介護支援専門員 経験1年未満の場合 302,390円~ ・基本給  201,100円 ・資格手当 25,000円 ・職能手当 22,000円 ・地域手当 7,000円 ・固定残業代あり 48,600円(25時間分/月) ※超過分は別途支給 ・調整手当 通勤手当 実費支給 上限30,000円/月 扶養手当 扶養親族の内、同居の20歳未満の子1人につき10,000円/月 昇給あり 実績0円~70,000円/月 賞与あり 実績年2回 試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)

勤務地 兵庫県神戸市灘区中郷町3-3-7
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 275,700円 〜 295,200円
【給与モデル】 経験0年(未経験)基本給223,700円、業務調整給44,000円、資格手当8,000円 経験10年、基本給243,200円、業務調整給44,000円、資格手当8000円 その他、残業代、賞与、別途手当あり