勤務地 | 神奈川県横浜市港北区師岡町434-1 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 260,000円 〜 【給与構成】 基本給:230,000円 みなし残業手当:30,000(月15~16時間程度) 運転手当:5,000円~20,000円(電動自転車、原付、小型バイク乗車にて移動する方) 件数手当:0~40,000円(20件以上から) 主任ケアマネをお持ちの場合は+20,000円 |
神奈川県の教育体制充実のケアマネ求人一覧
304件中 / 226~240件の求人
勤務地 | 神奈川県川崎市高津区上作延813-1 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 300,000円 〜 残業手当 通勤手当 上限35,000円 賞与 年2回(3.5ヶ月分) ※想定年収 426万円~ ※就職祝金あり 社内規定あり ※試用期間2ヶ月(期間中日給制13,890円) |
勤務地 | 神奈川県相模原市中央区上溝2-3-12 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 小規模多機能のケアマネジャー |
給与 |
月給: 295,002円 〜 385,009円 ★認知症実践者研修・計画作成者担当受講済みの方は35万円以上確約★ 基本給 229,420円~305,530円 協力手当 20,000円 固定残業代 45,582円~59,489円 ◆その他手当 電話当番手当:1,600円/回 ※実際に出動した場合は追加支給 賞与 年2回 |
勤務地 | 神奈川県川崎市川崎区浜町4-6-19 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 住宅型有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 280,000円 〜 285,000円 【給与内訳】 基本給:220,000円 職務手当:60,000円 ※職務手当は、30時間分の固定残業代を含みます。 (30時間を超えた場合は、別途残業代を支給致します。) 【給与補足】 ■昇給 ■賞与年2回 ■交通費規定支給(上限50,000円/月) |
勤務地 | 神奈川県大和市中央2-2-1 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 251,500円 〜 312,930円 月給 ・チーフケアマネジャー 271,500~312,930円 ・ケアマネジャー 256,500~296,830円 ・アシスタントケアマネジャー 251,500~286,090円 通勤手当(支給基準に基づき全額支給) 残業手当 主任介護支援専門員、認定ケアマネジャー手当 5,000円(重複支給なし) 賞与 年2回(実績計20万円~3ヶ月分) 昇給 年1回(4月) ※給与に諸手当含む ※試用期間6ヶ月(同条件) ※給与は経験や能力を考慮し決定 ※固定残業代なし |
勤務地 | 神奈川県川崎市宮前区鷺沼1-25-1 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 251,500円 〜 312,930円 月給 ・チーフケアマネジャー 271,500~312,930円 ・ケアマネジャー 256,500~296,830円 ・アシスタントケアマネジャー 251,500~286,090円 通勤手当(支給基準に基づき全額支給) 残業手当 主任介護支援専門員、認定ケアマネジャー手当 5,000円(重複支給なし) 賞与 年2回(実績計20万円~3ヶ月分) 昇給 年1回(4月) ※給与に諸手当含む ※試用期間6ヶ月(同条件) ※給与は経験や能力を考慮し決定 ※固定残業代なし |
勤務地 | 神奈川県川崎市中原区木月2-2-3 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 251,500円 〜 312,930円 月給 ・チーフケアマネジャー 271,500~312,930円 ・ケアマネジャー 256,500~296,830円 ・アシスタントケアマネジャー 251,500~286,090円 通勤手当(支給基準に基づき全額支給) 残業手当 主任介護支援専門員、認定ケアマネジャー手当 5,000円(重複支給なし) 賞与 年2回(実績計20万円~3ヶ月分) 昇給 年1回(4月) ※給与に諸手当含む ※試用期間6ヶ月(同条件) ※給与は経験や能力を考慮し決定 ※固定残業代なし |
勤務地 | 神奈川県横浜市緑区十日市場町805-1 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 251,500円 〜 312,930円 月給 ・チーフケアマネジャー 271,500~312,930円 ・ケアマネジャー 256,500~296,830円 ・アシスタントケアマネジャー 251,500~286,090円 通勤手当(支給基準に基づき全額支給) 残業手当 主任介護支援専門員、認定ケアマネジャー手当 5,000円(重複支給なし) 賞与 年2回(実績計20万円~3ヶ月分) 昇給 年1回(4月) ※給与に諸手当含む ※試用期間6ヶ月(同条件) ※給与は経験や能力を考慮し決定 ※固定残業代なし |
勤務地 | 神奈川県川崎市中原区井田3-16-1 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 250,000円 〜 300,000円 年間300~360万円+成果配分一時金 試用期間3ヶ月(同条件) |
勤務地 | 神奈川県横浜市港南区日野南1-5-13 勇吉サンハイツ102号室 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 250,000円 〜 給与内訳 ・基本給 22万円 ・みなし残業手当3万円(15-16時間程度) ・件数手当 0円~3万円/月 ・運転手当 0円~15,000円 ・主任ケアマネ手当 2万円 ・調整手当 0円~3万円 昇給あり(基本給1か月×年2回本人の成績および会社の業績により決定) 賞与あり(本人の成績および会社の業績により決定) 通勤手当 上限2万円/月 |
勤務地 | 神奈川県川崎市宮前区西野川3-4-1 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 小規模多機能のケアマネジャー |
給与 |
月給: 320,360円 〜 349,900円 給与内訳 ・基本給:231,260円~241,580円 ・職務給:27,500円~35,000円(認知症実践者研修未受講の場合、27,500円) ・職務給とは別に認知症介護実践者研修修了者手当:1,720円(研修未受講の場合支給なし) ・処遇改善手当:9,000円 ・スキル手当:21,500円(1年間固定) ・確定拠出年金:1,100円 ※別途、夜勤手当(月4回分):40,000円(追加分別途支給) 賞与 年4回(業績により変動あり。業績により支給されない可能性あり) |
勤務地 | 神奈川県川崎市多摩区菅北浦3-3-18 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | グループホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 320,360円 〜 349,900円 給与内訳 ・基本給:231,260円~241,580円 ・職務給:27,500円~35,000円(認知症実践者研修未受講の場合、27,500円) ・職務給とは別に認知症介護実践者研修修了者手当:1,720円(研修未受講の場合支給なし) ・処遇改善手当:9,000円 ・スキル手当:21,500円(1年間固定) ・確定拠出年金:1,100円 ※別途、夜勤手当(月4回分):40,000円(追加分別途支給) 賞与 年4回(業績により変動あり。業績により支給されない可能性あり) |
勤務地 | 神奈川県川崎市高津区蟹ヶ谷265-1 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 276,000円 〜 386,000円 給与内訳 ・基本給 210,000円~320,000円 ・職務手当 10,000円~10,000円 ・処遇改善手当 6,000円 ・資格手当 50,000円~50,000円 ・役職手当 10,000円~50,000円 ※固定残業代なし ※面接後、経験を考慮のうえ賃金決定とさせて頂きます。 通勤手当実費支給 上限月額50,000円 昇給 月あたり1,000円~10,000円(実績) 賞与年1回 50,000円~300,000円(実績) 試用期間あり 3カ月 同条件 |
勤務地 | 神奈川県相模原市南区下溝343-1 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 275,700円 〜 295,200円 【給与モデル】 経験0年(未経験)基本給223,700円、業務調整給44,000円、資格手当8,000円 経験10年、基本給243,200円、業務調整給44,000円、資格手当8000円 その他、残業代、賞与、別途手当あり |