勤務地 | 大阪府大阪市住之江区新北島 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 訪問介護のケアマネージャー |
給与 |
月給: 300,000円 〜 300,000円 ※試用期間3ヶ月:270,000円~ ※プラン件数39件(最大数)担当 初年度年収例:4,000,000円~ 2年目年収例:4,400,000円~ 【賞与】今年度4回支給予定※業績と成果による 【昇給】原則年1回 ※業績と成果による |
大阪府の残業ほぼなしのケアマネ求人一覧
218件中 / 166~180件の求人
勤務地 | 大阪府大阪市淀川区十三元今里 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 220,000円 〜 300,000円 月給22万~30万(経験・能力による) 年収264万~400万 年6回の寸志あり。 昇給あり。 |
勤務地 | 大阪府大阪市鶴見区諸口 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 275,000円 〜 275,000円 管理者:年棒360万円~ 主任ケアマネジャー:年棒350万円~ 経験ケアマネジャー:年棒340万円~ 未経験ケアマネジャー:年棒330万円~ 通勤手当 上限5万円/月 昇給 年1回(人事考課に基づく) 転送電話手当 (1日:1,000円支給) |
勤務地 | 大阪府大阪市住吉区山之内 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 250,000円 〜 500,000円 ・内訳 基本給 250,000円~500,000円 ・その他の手当等 通勤手当実費支給 上限月額20,000円 昇給制度あり 月あたり2,000円~30,000円(実績) 試用期間あり 3ケ月(雇用条件変更なし) |
勤務地 | 大阪府大阪市住吉区遠里小野 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 270,000円 〜 320,000円 基本給270,000円~300,000円 住宅手当 10,000円~20,000円 (賃貸契約・家賃45,000円以上) 家族手当:配偶者扶養の場合5,000円/月 18才以下実子扶養の場合第3子まで 1人当たり3,500/月 6ヶ月毎に調整金70,000円 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限なし) |
勤務地 | 大阪府茨木市天王 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 266,000円 〜 285,000円 賞与 年2回(300,000~600,000円) 昇給あり(~10%/月・前年度実績) 【その他手当】 ●こども手当 ・0歳~小学校入学まで 10,000円 ・小学校入学~中学校卒業 5,000円 ※所得税法上の被扶養者である子一人当たり ●通勤手当 上限21,000円/月 試用期間:6か月(賃金、雇用条件変更なし) |
勤務地 | 大阪府豊中市向丘 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 266,000円 〜 285,000円 賞与 年2回(300,000~600,000円) 昇給あり(~10%/月・前年度実績) 【その他手当】 ●こども手当 ・0歳~小学校入学まで 10,000円 ・小学校入学~中学校卒業 5,000円 ※所得税法上の被扶養者である子一人当たり ●通勤手当 上限21,000円/月 |
勤務地 | 大阪府池田市満寿美町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 235,000円 〜 290,000円 基本給 200,000円-220,000円 資格手当 20,000円 調整手当 15,000円-40,000円 【賞与】年2回(基本給の2ヶ月分程度) |
勤務地 | 大阪府寝屋川市木屋元町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | グループホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 277,000円 〜 282,000円 昇給制度あり(1回) 賞与制度あり(2回) 交通費全額支給 試用期間3ヶ月(同待遇) |
勤務地 | 大阪府大阪市浪速区浪速西 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 220,000円 〜 250,000円 通勤手当 上限30,000円/月 賞与 年2回(実績計1.5ヶ月分) 試用期間 6ヶ月(条件変更なし) |
勤務地 | 大阪府枚方市出屋敷元町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー |
給与 |
月給: 261,000円 〜 【内訳】 基本給:160,000円 職務調整手当:12,450円 秘密保持手当:25,000円 処遇改善手当:14,500円 資格手当:20,000円 固定残業手当:29,050円 ※固定残業代は時間外労働有無にかかわらず、16時間分の固定残業代として支給し、16時間を超える時間外労働分は追加で支給します。 【賞与/年2回】前年度実績(基本給平均2~3ヶ月分) 【通勤手当】支給限度額20,000円 |
勤務地 | 大阪府泉南郡岬町多奈川谷川 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 病院のケアマネジャー |
給与 |
月給: 220,000円 〜 250,000円 【内訳】 ・基本給:120,000円~130,000円 ・職務手当:40,000円~60,000円 ・技術手当:5,000円 ・調整手当:55,000円 【昇給】 あり:1ヶ月あたり1,000円~3,000円(2022年度実績) 【賞与】 あり:年2回(2022年度実績) |
勤務地 | 大阪府大阪市平野区喜連 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー |
給与 |
月給: 350,000円 〜 400,000円 《年俸制》年俸4,200,000円~ ※経験年数により考慮(年俸4,200,000÷12ヶ月) ◎別途交通費(上限20,000円) ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月(条件変更なし) |
勤務地 | 大阪府大東市御供田 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 訪問介護のケアマネージャー |
給与 |
月給: 220,000円 〜 289,000円 給与内訳 基本給:200,000円~269,000円 資格手当:20,000円 |