勤務地 | 兵庫県芦屋市朝日ヶ丘町8-23 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 250,000円 〜 ※給与は経験・資格を考慮して加算いたします。 賞与年3回 昇給あり(7月) 試用期間3ヶ月(条件変更なし) |
兵庫県のブランクOKのケアマネ求人一覧
156件中 / 151~156件の求人
勤務地 | 兵庫県神戸市北区長尾町上津4663-3 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 介護老人保健施設のケアマネージャー |
給与 |
月給: 203,000円 〜 203,000円 時間外手当は1分単位 住宅手当(世帯主のみ) 扶養手当 通勤手当実費支給 上限月額50,000円 昇給実績 月あたり0円~3,500円(昨年度実績) 賞与実績 年2回計4.23ヶ月分(昨年度実績) 試用期間3ヶ月(試用期間中の労働条件変更なし) ※固定残業代なし |
勤務地 | 兵庫県宝塚市大原野字南穴虫1-253 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 206,500円 〜 275,000円 基本給186,500円~240,000円 + 調整手当:20,000円~35,000円 【別途支給手当】 時間外手当 (※下記は法人の規定により支給) 住居手当 扶養手当 通勤手当 |
勤務地 | 兵庫県神戸市北区八多町中 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 280,000円 〜 400,000円 給与は経験・能力に応じて決定します。前職の条件考慮可能です。 |
勤務地 | 兵庫県神戸市北区山田町小部字向井谷1-1 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 200,000円 〜 250,000円 給与内訳 ・基本給 190,000円~240,000円 ・資格手当 10,000円 精皆勤手当 5,000円 家族手当 3,000円~7,000円 住宅手当 8,000円~10,000円 特定処遇改善手当 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 賞与あり 実績年2回(計3.4か月分) 固定残業代なし 試用期間3ヶ月(条件変更なし ) |
勤務地 | 兵庫県明石市二見町東二見414-6 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 255,000円 〜 355,000円 ・基本給 170,000円 ・地域手当 10,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ・特定事業所加算 15,000円 ・資格手当 10,000円 ・ケアプラン件数手当 0円~100,000円(35件相当) *外勤手当は、時間外労働の有無に関わら ず35時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給 (平均残業時間10時間程度) |