| 勤務地 | 兵庫県伊丹市堀池 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | グループホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 268,800円 〜 268,800円 ■基本給 190,000円 ・ケア手当 10,000円 ・入居施設特別調整手当 35,000円 (固定残業代21時間分として ※超過分は別途支給) ・地域手当 10,000円 ・業態手当 3,800円 ・資格手当 20,000円(介護支援専門員) |
兵庫県伊丹市の賞与ありのケアマネ求人一覧
16件中 / 1~15件の求人
| 勤務地 | 兵庫県伊丹市瑞穂町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 特別養護老人ホームでのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 210,790円 〜 275,000円 基本給 162,290円~226,500円 資格手当 20,000円 住宅手当 2,500円 処遇改善手当 26,000円 |
| 勤務地 | 兵庫県伊丹市御願塚 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 350,000円 受け持ち件数による年収300万円2223-プラス賞与400 |
| 勤務地 | 兵庫県伊丹市大野 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 介護老人保健施設のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 230,000円 〜 245,000円 年収: 3,730,000円 〜 4,050,000円 ※諸手当込み |
| 勤務地 | 兵庫県伊丹市森本 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 地域包括支援センターの主任ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 220,000円 〜 270,000円 年収: 3,400,000円 〜 4,190,000円 賞与年2回 3.8ヶ月分 昇給年1回 1,000~3,000円 資格手当 主任ケアマネジャー +5,000円 特定処遇改善手当 1,500円 扶養手当 1人目: 12,000円、2人目~ 8,000円(1人につき) 交通費別途支給 上限: 50,000円/月 |
| 勤務地 | 兵庫県伊丹市西野2-413-2 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 267,800円 〜 267,800円 基本給 185,000円 ・ケア手当 10,000円 ・入居施設特別調整手当 40,000円 (固定残業代24時間分として ※超過分は別途支給) ・地域手当 10,000円 ・業態手当 2,800円 ・資格手当 20,000円(介護支援専門員) ■別途支給 ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 |
| 勤務地 | 兵庫県伊丹市西台4-6-26 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 220,000円 〜 315,000円 【内訳】 ・基本給:165,000円~220,000円 ・資格手当:10,000円~20,000円 ・職務手当:10,000円 ・固定残業代:35,000円~60,000円 ※残業有無にかかわらず25~31時間分(基本給の金額により変動)として支給 ※超過分は別途支給 ※経験に応じて給料相談・考慮可 |
| 勤務地 | 兵庫県伊丹市安堂寺町2-12 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 266,500円 〜 356,500円 【内訳】 ・基本給:181,500円~204,000円 ・職務職制手当:15,000円~50,000円 ・資格手当:10,000円~32,500円 ・業務手当:40,000円~50,000円 ・特殊業務手当:20,000円 【別途支給】 ・扶養手当:一人あたり5,000円/月(18歳未満の児童に限る) 【昇給】 ・あり:1ヶ月あたり3,500円(2022年度実績) 【賞与】 ・あり:年2回 計3.00ヶ月分(2022年度実績) |
| 勤務地 | 兵庫県伊丹市北園 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 213,200円 〜 260,200円 基本給:161,000円~ 資格手当:20,000円 ケアマネ手当:27,680円 その他住宅手当 扶養手当 交通費等 【介護支援専門員/未経験】 ・入職1年目 3,000,000円 |








