兵庫県伊丹市の昇給ありのケアマネ求人一覧
10件中 / 1~10件の求人
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勤務地 | 兵庫県伊丹市大野 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 介護老人保健施設のケアマネージャー |
給与 |
月給: 230,000円 〜 245,000円 年収: 3,730,000円 〜 4,050,000円 ※諸手当込み |
勤務地 | 兵庫県伊丹市西野2-413-2 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 273,000円 〜 ▼給与内訳 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 10,000円 ・処遇改善還元手当 28,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は30時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 ▼その他の手当 通勤手当 上限5万円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回・業績による) |
勤務地 | 兵庫県伊丹市西台4-6-26 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | ケアマネージャー |
給与 |
月給: 220,000円 〜 288,000円 【内訳】 ・基本給:165,000円~198,000円 ・資格手当:10,000円~20,000円 ・職務手当:10,000円 ・固定残業代:35,000円~60,000円 ※残業有無にかかわらず25~31時間分(基本給の金額により変動)として支給 ※超過分は別途支給 ※経験に応じて給料相談・考慮可 |
勤務地 | 兵庫県伊丹市安堂寺町2-12 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 266,500円 〜 356,500円 【内訳】 ・基本給:181,500円~204,000円 ・職務職制手当:15,000円~50,000円 ・資格手当:10,000円~32,500円 ・業務手当:40,000円~50,000円 ・特殊業務手当:20,000円 【別途支給】 ・扶養手当:一人あたり5,000円/月(18歳未満の児童に限る) 【昇給】 ・あり:1ヶ月あたり3,500円(2022年度実績) 【賞与】 ・あり:年2回 計3.00ヶ月分(2022年度実績) |
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