兵庫県芦屋市の昇給ありのケアマネ求人一覧
8件中 / 1~8件の求人
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勤務地 | 兵庫県芦屋市松浜町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | グループホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 240,000円 〜 240,000円 ※スキル・経験により考慮します ※試用期間3か月(条件変更なし) |
勤務地 | 兵庫県芦屋市陽光町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 230,000円 〜 300,000円 給与内訳 基本給 20万~27万円 資格手当 2万円 調整手当 1万円 |
勤務地 | 兵庫県芦屋市楠木町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 250,000円 〜 350,000円 給与内訳 ・基本給 200,000円~ ・固定残業代 20,000円(10時間分、超過分は別途支給) ・資格手当 30,000円 ※給与はその方の経験や能力に応じて決定 |
勤務地 | 兵庫県芦屋市宮塚町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 訪問介護のケアマネージャー |
給与 |
月給: 192,250円 〜 300,000円 給与の備考 基本給18万円~ 担当手当 12,250円(2,450円/1件)~ ※5件担当の場合 |
勤務地 | 兵庫県芦屋市陽光町4-55 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 201,000円 〜 236,300円 通勤手当 実費(上限あり) 通勤手当月額 30,000 円 介護業務手当 2,000円/月 計画作成手当 10,000円~20,000円/月 処遇改善手当 介護職兼務者のみ |
勤務地 | 兵庫県芦屋市業平町2-18 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 292,200円 〜 312,200円 資格手当:70,000円/月含む 特定処遇改善手当:2,200円/月含む ・通勤手当:実費 月額30,000円(上限) *通勤手当上限30,000円 *昇給(年1回) *賞与(年2回) 試用期間3ヵ月(同条件) |
勤務地 | 兵庫県芦屋市朝日ヶ丘町8-23 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 250,000円 〜 ※給与は経験・資格を考慮して加算いたします。 賞与年3回 昇給あり(7月) 試用期間3ヶ月(条件変更なし) |
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