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| 勤務地 | 大阪府八尾市小阪合町３１－１６ヤスクニビル２階西端号 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 249,000円 〜 295,200円 ※上記の給与には、特事手当3,000円、資格手当40,000円（残業代込）を含む ＜別途支給＞ 〇主任ケアマネ保持者は＋1万円付与 〇ケアマネランク手当（規定あり） ・他社を含めたケアマネ経験年数に応じて5,000円～10,000円/月支給 〇２種類のインセンティブ（規定あり） ・個人の目標達成に支給 ・居宅業績での支給 |
| 勤務地 | 大阪府八尾市高美町１３-１２ |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー |
| 給与 |
月給: 285,000円 〜 基本給 180,000円～210,000円 職務手当 30,000円～30,000円 資格手当 25,000円～35,000円 業務手当 30,000円～30,000円 固定残業代 20,000円～20,000円 ※固定残業手当は、残業の有無に関わらず8時間分を支給。 超過分は別途支給します。 皆勤手当 5、000円 通勤手当実費支給（上限なし） |
| 勤務地 | 大阪府八尾市南木の本五 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 196,252円 〜 215,836円 固定残業代なし 試用期間3か月（条件変更なし） |
| 勤務地 | 大阪府八尾市南本町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 213,200円 〜 213,200円 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） |
| 勤務地 | 大阪府八尾市本町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー残業少なめ◎年間休日110日以上♪ |
| 給与 |
月給: 196,252円 〜 235,836円 給与内訳 基本給 182,600円～201,800円 調整手当 3,652円～4,036円 資格手当 10,000円～30,000円 |
| 勤務地 | 大阪府八尾市木の本 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 訪問介護のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 276,500円 〜 286,500円 基本給226,000円+定額時間外手当50,500円(30時間/超過分は別途支給) ※定額時間外手当は残業の有無に関わらず支給。30時間超過分は別途支給 |
| 勤務地 | 大阪府八尾市清水町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 訪問介護のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 227,900円 〜 257,900円 |
| 勤務地 | 大阪府八尾市北本町1-2-12 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 255,000円 〜 355,000円 基本給 170,000円 地域手当 10,000円 時間外特別調整手当 50,000円 特定事業所加算 15,000円 資格手当 10,000円 ケアプラン件数手当 0円～100,000円（35件相当） ※外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず35時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給（平均残業時間10時間程度） 【年収例】 427万円（入社2年目） |
| 勤務地 | 大阪府八尾市北本町1-2-12 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 355,000円 |
