勤務地 | 大阪府吹田市原町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 192,000円 〜 243,000円 基本給 169,000円-220,000円 資格手当 17,000円 一般職手当 6,000円 子ども手当 1人目 5,000円 2人目より3,000円 ※宿直手当 5,000円(月に1回程度) 【賞与】年2回・計3.70月分(前年度実績) |
大阪府吹田市の退職金ありのケアマネ求人一覧
20件中 / 1~15件の求人
勤務地 | 大阪府吹田市山田北 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 246,000円 〜 284,000円 基本給 170,000円-185,000円 資格手当 15,000円 調整手当 34,000円-37,000円 その他手当 5,000円 能力・経験手当 10,000円-30,000円 処遇改善加算 12,000円 【賞与】年2回、2.50ヶ月分(前年度実績) 【昇給】 年1回 1月あたり2,000円-5,000円(前年度実績) |
勤務地 | 大阪府吹田市新芦屋下 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 介護老人保健施設のケアマネージャー |
給与 |
月給: 265,000円 〜 265,000円 基本給 230,000円 資格手当 30,000円 皆勤手当 5,000円 ※試用期間:3か月 |
勤務地 | 大阪府吹田市出口町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
給与 |
月給: 275,000円 〜 275,000円 年収: 3,300,000円 〜 3,300,000円 ※諸手当込み |
勤務地 | 大阪府吹田市千里丘北 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 232,000円 〜 282,000円 基本給 232,000 〜 282,000 円 通勤手当 実費(上限あり) 通勤手当月額 20,000 円 年末年始手当 処遇改善手当 毎月当別途支給 処遇改善手当 業績に応じて6月、12月に支給 夜勤手当 賞与 年2回 合計 3ヵ月分 (過去支給実績) 昇給 3,000 ~ 3,000円 |
勤務地 | 大阪府吹田市春日 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 240,000円 〜 ※年齢・能力・経験により決定します ※残業代は別途全額支給 月給には以下毎月の固定の手当を含みます。 特定処遇改善手当:2,000円~ ケアマネージャー手当:10,000円 〈上記に別途支給〉 残業手当:全額支給 通勤手当:実費支給(上限30,000円/月) 年末年始手当:3,000円/日 扶養手当:3,000円~ 住宅手当:~20,000円 |
勤務地 | 大阪府吹田市千里山西1-41-12 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 249,000円 〜 295,200円 ※給与に特事手当3,000円、資格手当40,000円を含む ※別途、時間外手当あり *主任ケアマネ保持者には+1万円付与 *交通費一部支給 30,000円/月まで *ケアマネランク手当(規定あり) ・他社を含めたケアマネ経験年数に応じて5,000円~10,000円/月支給 *2種類のインセンティブ(規定あり) ・個人の目標達成に支給 ・居宅業績での支給 |
勤務地 | 大阪府吹田市南金田2-4-16 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 255,000円 〜 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は33時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。 |
勤務地 | 大阪府吹田市南金田2-4-16 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームの生活相談員 |
給与 |
月給: 230,000円 〜 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・時間外調整手当 25,000円 (時間外調整手当は、時間外労働の有無に関わらず16時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。) ・資格手当 介護福祉士 25,000円 社会福祉士 20,000円 |
勤務地 | 大阪府吹田市高野台1-6-2 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | グループホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 258,800円 〜 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・業態手当 3,800円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無 に関わらず33時間分の固定残業代として支給 超過分は別途支給。 |