神奈川県小田原市の産休育休ありのケアマネ求人一覧

17件中 / 1~15件の求人

勤務地 神奈川県小田原市久野
雇用形態 常勤
職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 260,000円 〜 360,000円
基本給  250,000円~350,000円 地域手当 10,000円/月 年末年始手当  ・4時間勤務 2,500円(12/29、30、1/2、3)  ・8時間勤務 5,000円(1/1、2) 昇給 年1回 決算賞与あり 年1回(前年度実績 180,000円)

勤務地 神奈川県小田原市久野
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所のケアマネージャー
給与 月給: 295,000円 〜 295,000円
※試用期間2か月(雇用条件変更なし)

勤務地 神奈川県小田原市小船
雇用形態 常勤
職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 229,000円 〜 276,000円
年収: 3,300,000円 〜 3,940,000円
※諸手当込み

勤務地 神奈川県小田原市新屋
雇用形態 常勤
職種 グループホームのケアマネージャー
給与 時給: 1,250円 〜 1,430円
※土日祝日1時間あたり100円アップ! ※通勤交通費 実費5万円まで ※母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ※試用期間3~4ヶ月(条件変更なし)

勤務地 神奈川県小田原市新屋
雇用形態 非常勤
職種 グループホームのケアマネージャー
給与 時給: 1,250円 〜 1,430円
※土日祝日1時間あたり100円アップ! ※通勤交通費 実費5万円まで ※母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ※試用期間3~4ヶ月(条件変更なし)

勤務地 神奈川県小田原市荻窪
雇用形態 非常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 時給: 1,250円 〜 1,430円
★土日祝日1時間あたり100円アップ! 通勤交通費 実費5万円まで 母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ※試用期間3~4ヶ月(条件変更なし)

勤務地 神奈川県小田原市久野
雇用形態 常勤
職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 218,480円 〜 251,120円
・基本給 211,480~244,120円 ・処遇改善支援手当 7,000円 オンコール手当 待機:1,000円/回 出勤:3,000円/回 通勤手当 上限25,000円/月 能力手当 0~60,000円 職務給制度あり 昇給制度あり 賞与制度あり 実績年2回・計2.3ヶ月分

勤務地 神奈川県小田原市飯泉
雇用形態 常勤
職種 訪問介護のケアマネージャー
給与 月給: 229,000円 〜 338,000円
■未経験者■ 229,000円~263,000円 ■経験者■ 275,000円~338,000円 ■主任ケアマネジャー■ 285,000円~338,000円 ・昇給(年1回 0~5,000円※昨年実績) ・賞与(年2回 400,000~520,000円※昨年実績) ・通勤交通費 実費50,000円まで ・扶養手当 (配偶者10,000円・満18歳未満の子5,000円) ・年末年始手当あり ・時間外勤務手当※固定残業代なし ・プラン数手当あり(支給条件あり)

勤務地 神奈川県小田原市久野
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 250,000円 〜 280,000円

勤務地 神奈川県小田原市扇町1-13-39
雇用形態 常勤
職種 放課後等デイサービスの児童発達管理責任者
給与 月給: 260,000円 〜
通勤手当 実費支給 上限月額20,000円 昇給あり 実績月あたり1,000円~5,000円 賞与あり 実績年2回・200,000円~700,000円

勤務地 神奈川県小田原市蓮正寺102-2
雇用形態 常勤
職種 サービス付き高齢者住宅のケアマネージャー
給与 月給: 263,400円 〜 280,800円
・基本給 250,200~271,800円 ・処遇手当 35,000円 ・定額時間外手当(固定残業代) 21,400~23,000円 ※時間外労働10時間分に相当。 時間外労働の有無にかかわらず支給。超過分は別途支給。

勤務地 神奈川県小田原市成田707-6
雇用形態 常勤
職種 サービス付き高齢者住宅のケアマネージャー
給与 月給: 268,700円 〜 286,100円
【給与内訳】 ※地域限定正社員 ・基本給 210,000~226,200円 ・処遇手当40,000円 ・定額時間外手当(固定残業代) 18,700~19,900円 ※時間外労働10時間分に相当。 時間外労働の有無にかかわらず支給。超過分は別途支給。 ・賞与 年2回(6月と12月の年2回) ※賞与は会社業績により変動するポイント制 ・昇給あり(1,800~5,400円/月) ・通勤手当 上限50,000円/月(車通勤の場合、ガソリン代支給) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)