5件中 / 1～5件の求人
| 勤務地 | 埼玉県加須市花崎北 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 小規模多機能ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 290,360円 〜 308,180円 [月給] 介護支援専門員：290,360円～ ※以下、手当等（処遇改善）含む ・スキル手当等：59,100円～ [別途] ・夜勤手当（4回分）：40,000円（追加分別途支給） ・認知症介護実践者研修修了者手当：1,720円 ・残業代(全額支給) ・賞与(年間0.3～1.３か月分) ・送迎手当（600円/日） |
| 勤務地 | 埼玉県加須市花崎 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 280,000円 ※スキル・経験により考慮します ※試用期間3か月（条件変更なし） |
| 勤務地 | 埼玉県加須市花崎 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 280,000円 ※スキル・経験により考慮します ※試用期間3か月（条件変更なし） |
| 勤務地 | 埼玉県加須市鴻茎 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | グループホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 211,200円 〜 230,000円 資格手当あり 固定残業代なし 通勤手当制度: あり 皆勤手当: 5,000円 家族手当: 10,000円 職務手当あり |
| 勤務地 | 埼玉県加須市平永 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | グループホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 265,000円 〜 265,000円 ※スキル・経験により考慮します 交通費規定支給 賞与 年2回（6月・12月） 昇給 年1回（4月） ※試用期間3か月（条件変更なし） →介護職としての配置の場合には処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時）あり ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） |
