勤務地 | 兵庫県芦屋市陽光町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 230,000円 〜 300,000円 給与内訳 基本給 20万~27万円 資格手当 2万円 調整手当 1万円 |
兵庫県の特別養護老人ホーム(特養)のケアマネ求人一覧
41件中 / 31~41件の求人
勤務地 | 兵庫県神戸市灘区篠原北町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | ケアマネージャー |
給与 |
月給: 213,000円 〜 294,000円 定額的に支払われる手当 職務手当 23000円 処遇改善手当 25000円 特定処遇改善手当 8000円 ベースアップ手当 5000円 その他の手当等付記事項 ・住宅手当15000円(世帯主に限る) ・扶養手当(配偶者12000円、子4000円/人) ・年末年始手当 |
勤務地 | 兵庫県尼崎市口田中 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 238,500円 〜 284,500円 ※給与はご経験・能力、おまかせする業務等により決定いたします ※諸手当込み 固定残業手当 :16,500円(10時間分) ※時間外労働の有無に関わらず支給 10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 |
勤務地 | 兵庫県神崎郡神河町福本字中茶屋山 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | ケアマネージャー |
給与 |
月給: 229,500円 〜 275,000円 基本給 189,500円〜200,000円 業務手当40,000円〜75,000円 固定残業代 なし 通勤手当 実費支給(上限あり 月額35,000円) |
勤務地 | 兵庫県神戸市灘区篠原北町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 213,000円 〜 294,000円 基本給 152,000円~233,000円 定額的に支払われる手当 職務手当手当 23000円 処遇改善手当 25000円 特定処遇改善手当 8000円 ベースアップ手当 5000円 その他の手当等付記事項 ・住宅手当15000円(世帯主に限る) ・扶養手当(配偶者12000円、子4000円/人) ・年末年始手当 |
勤務地 | 兵庫県尼崎市大庄北3-15-1 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | ケアマネージャー |
給与 |
月給: 250,000円 〜 280,000円 ※月給には資格手当20,000円~を含む 通勤手当月額 公共交通機関 上限45,000円 別途、経験により調整手当など各種手当あり 昇給:年1回 賞与:年2回(年間約2ケ月分) |
勤務地 | 兵庫県伊丹市北園119-1 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 210,000円 〜 260,000円 <諸手当> 処遇改善手当 11,200 円~11,200 円 調整手当 18,000 円~18,000 円 補助金手当 4,000 円~4,000 円 資格手当 20,000 円~25,000 円 通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
勤務地 | 兵庫県神戸市垂水区小束台868-1134 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 249,000円 〜 296,000円 *給与はご経験・能力、おまかせする業務等により決定いたします 【月給249,000円の内訳】 ・基本給(職務給):200,000円 ・資格手当 :20,000円 ・調整手当 :7,000円 ・処遇改善手当2:5,000円 ・固定残業手当 :17,000円(10時間分) ※時間外労働の有無に関わらず支給 10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 資格手当 通勤交通費(月上限30,000円) ※法人内外の資格取得等により、さらに給与があがります |
勤務地 | 兵庫県宝塚市大原野字南穴虫1-253 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 206,500円 〜 275,000円 基本給186,500円~240,000円 + 調整手当:20,000円~35,000円 【別途支給手当】 時間外手当 (※下記は法人の規定により支給) 住居手当 扶養手当 通勤手当 |