神奈川県相模原市の土日休みのケアマネ求人一覧

13件中 / 1~13件の求人

勤務地 神奈川県相模原市中央区青葉
雇用形態 常勤
職種 介護老人保健施設のケアマネージャー
給与 月給: 220,000円 〜 220,000円
※経験に応じて基本給を設定します。

勤務地 神奈川県相模原市南区大野台
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所のケアマネージャー
給与 月給: 250,000円 〜
介護支援専門員  基本給 230,000円 資格手当 20,000円 主任介護支援専門員 基本給 240,000円 資格手当 30,000円 担当件数 36件以上で5000円/件 インセンティブあり 認定調査 1件 2500円

勤務地 神奈川県相模原市緑区下九沢
雇用形態 常勤
職種 サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネージャー
給与 月給: 265,000円 〜 265,000円
固定残業代:あり 45,000円〜45,000円  ※固定残業手当は月27時間分の残業代を包括しており、残業の有無にかかわらず定額支給。27時間を超える分は別途支給。

勤務地 神奈川県相模原市南区下溝
雇用形態 常勤
職種 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー
給与 月給: 268,700円 〜 350,000円
※給与に地域差手当(18,700円)含む 試用期間あり(3ヶ月/雇用条件変更なし)

勤務地 神奈川県相模原市南区文京
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 250,000円 〜 250,000円
試用期間:6か月(雇用条件変更なし)

勤務地 神奈川県相模原市中央区光が丘
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 280,000円 〜 480,000円
【月給】280,000円 基本給 199,000円 資格手当 10,000円 固定残業代 71,000円(45時間分) ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

勤務地 神奈川県相模原市中央区上溝
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 280,000円 〜 480,000円
【月給】280,000円 基本給 199,000円 資格手当 10,000円 固定残業代 71,000円(45時間分) ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。

勤務地 神奈川県相模原市南区文京
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー
給与 月給: 290,000円 〜
・基本給:270,000円~ ・資格手当:10,000円 ・役割手当(主任介護支援専門員手当):10,000円

勤務地 神奈川県相模原市中央区星が丘
雇用形態 常勤
職種 ケアマネージャー
給与 【月給】200,000円‐220,000円+インセンティブ 基本給160,000円‐180,000円 職務手当20,000円 運転手当20,000円 例 入社2年目 担当利用者数 介護29名 支援5名 月給220,000円プラスインセンティブ78,500円で298,500円 【特記事項】 利用者様1名から手当あり(介護1500円、支援1000円) その他手当あり 【通勤手当】実費支給 上限25,000円※自家用車は距離計算

勤務地 神奈川県相模原市南区当麻490-1
雇用形態 常勤
職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 250,000円 〜 270,000円
給与内訳 ・基本給 240,000円~260,000円 ・資格手当 10,000円 住宅手当 扶養手当 通勤手当 上限4万円/月 賞与年2回 実績計2ヶ月分 ※経験年数加算あり ※昇給は会社業績により決定

勤務地 神奈川県相模原市南区双葉2-4-10
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 230,000円 〜
※みなし残業制ではありません。残業代は発生した分をきちんと別途お支払いいたします。 ※通勤交通費全額支給 ※主任ケアマネジャーの資格をお持ちの方は別途5,000円/月の手当あり ※担当件数を評価した報奨金や、業績行動評価制度も導入。