勤務地 | 東京都足立区梅田 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | ケアマネージャー |
給与 |
月給: 223,000円 〜 385,900円 家族手当(配偶者1万円、配偶者以外の扶養家族3000円※ただし、配偶者以外の扶養家族は最高3名まで) 通勤手当(上限5万円/月) |
東京都足立区の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)のケアマネ求人一覧
18件中 / 1~15件の求人
勤務地 | 東京都足立区梅島 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 300,000円 〜 300,000円 ※スキル・経験により考慮します ※試用期間3か月(条件変更なし) |
勤務地 | 東京都足立区島根 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー |
給与 |
月給: 350,000円 〜 380,000円 ・通勤手当実費支給(上限20,000円/月) ・昇給あり ・試用期間6か月(期間中は月給-1万円) 【主任ケアマネージャー/5年】 ・入職3年目 450万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 |
勤務地 | 東京都足立区古千谷本町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
給与 |
月給: 222,000円 〜 278,000円 ※試用期間あり(3~4ヶ月) 条件変更あり:扶養手当なし ※給与は資格や経験、能力を考慮し決定 |
勤務地 | 東京都足立区保木間 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 263,500円 〜 288,500円 ※一律手当含む ※条件により家族手当・精勤手当あり ■交通費支給 上限50,000円/月 ※賞与あり 年2回 4〜5か月分(前年度実績) ※昇給あり 年1回 |
勤務地 | 東京都足立区西新井本町2-4-19 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャー |
給与 |
月給: 340,000円 〜 4,000,000円 給与内訳 ・基本給 240,000円~300,000円 ・管理職手当 100,000円 |
勤務地 | 東京都足立区大谷田 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
給与 |
月給: 280,000円 〜 320,000円 給与内訳 ・基本給 225,000円 ・固定残業代 55,000円/30時間 ※固定残業時間を超える時間外労働、休日労働および深夜労働に対して割増賃金を追加で支払う 交通費全額支給 昇給、賞与あり(規定あり) 試用期間3ヶ月(条件変更なし) |
勤務地 | 東京都足立区中央本町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | ケアマネージャー |
給与 |
月給: 260,000円 〜 300,000円 基本給 220,000円〜250,000円 調整手当 10,000円〜20,000円 固定残業代 あり30,000円 |
勤務地 | 東京都足立区加平1-1-23 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 314,000円 〜 338,000円 別途 残業手当25%割増で支給 交通費全額支給 賞与年2回(夏・冬) 決算賞与年1回(会社業績による) 昇給昇格年1回 |
勤務地 | 東京都足立区西新井 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | ケアマネージャー |
給与 |
月給: 249,500円 〜 282,500円 【給与内訳】 ・基本給 192,000円~220,000円(経験年数により前歴換算) ・地域手当 20,000円 ・職務手当 20,000円~25,000円(所持資格により変動) ・処遇改善手当 11,000円 ・特定処遇改善手当 6,500円 |
勤務地 | 東京都足立区関原2-45-23 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | サービス付き高齢者住宅のケアマネージャ |
給与 |
月給: 263,400円 〜 280,800円 ・基本給 210,000~226,200円 ・処遇手当 35,000円 ・定額時間外手当(固定残業代)18,400~19,600円 ※時間外労働10時間分に相当。 時間外労働の有無にかかわらず支給。超過分は別途支給。 |
勤務地 | 東京都足立区東伊興3-21-8 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 275,000円 〜 280,000円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は時間外労働の有無に関わらず33時間分の固定残業代として支給、超過分は別途支給 昇給、賞与あり(人事考課・業績による) 交通費実費支給(月額上限50,000円) |