東京都中央区の介護支援専門員(ケアマネージャー)のケアマネ求人一覧

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勤務地 東京都中央区新川
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所のケアマネージャー
給与 月給: 285,000円 〜 350,000円
試用期間あり 3ヶ月(賃金9割 256,500~315,000円 残業35H含む)

勤務地 東京都中央区新富
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 250,000円 〜 360,000円
給与内訳 基本給:230,000円~330,000円 資格手当:20,000円~30,000円

勤務地 東京都中央区晴海一
雇用形態 常勤
職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 240,000円 〜 240,000円
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。

勤務地 東京都中央区晴海一
雇用形態 常勤
職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 256,000円 〜 276,000円
上記給与には資格手当・月額処遇改善手当含む 家族手当:配偶者20,000円、その他扶養者1人増につき4,000円 出張手当 役職手当 昇給あり 賞与:年2回(6月・12月) 交通費規定内支給 上限50,000円 固定残業代なし 試用期間3か月(同条件)

勤務地 東京都中央区湊
雇用形態 常勤
職種 小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネージャー
給与 月給: 240,000円 〜 280,000円
※給与には資格手当20,000円含む 夜勤手当 1回6,000円 家族手当 配偶者20,000円、その他扶養者1人増につき4,000円 役職手当あり ※その他諸手当有 昇給あり 賞与あり 交通費規定内支給 上限50,000円 ※固定残業代なし ※試用期間3か月(同条件)

勤務地 東京都中央区日本橋浜町
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 284,034円 〜 405,767円
●給与内訳 ・基本給201,000円~300,000円 ・CM手当20,000円 ・資格手当10,000円 ・時間外手当53,037円~75,767円(月30時間相当分) ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※残業が月30時間を超えた場合は超過分を支給 ※給与は経験等により優遇いたします ※主任介護支援専門員をお持ちの方は資格手当+10,000円 ・その他手当(役職手当・資格手当・実績に応じたの褒賞金手当) ・通勤手当 上限50,000円/月

勤務地 東京都中央区勝どき5-3-2
雇用形態 常勤
職種 小規模多機能型施設のケアマネージャー
給与 月給: 311,900円 〜 335,100円
【給与内訳】 ※地域限定正社員 ・基本給 250,200~271,800円 ・処遇手当 40,000円 ・定額時間外手当(固定残業代) 21,700~23,300円 ※時間外労働10時間分に相当。 時間外労働の有無にかかわらず支給。超過分は別途支給。 ・賞与 年2回(6月と12月の年2回) ※賞与は会社業績により変動するポイント制 ・昇給あり(1,800~5,400円/月) ・通勤手当 上限50,000円/月 試用期間3ヶ月(期間中も同条件)

勤務地 東京都中央区勝どき2-10-14
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 220,000円 〜 315,000円
時間外手当あり 固定残業代なし 通勤手当制度: ~40,000円 実費支給 職務手当: 30,000円 固定残業代: ~ 30,000円 11~15hを超える時間外労働は追加で支給 歩合手当: 3,000円 ~ 4,000円 ケアプラン数1件あたり。26件目から2400円。 通信手当: 1,000円 ~ 精皆勤手当: 10,000円

勤務地 東京都中央区八丁堀2-2-5
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー
給与 月給: 280,000円 〜