勤務地 | 千葉県千葉市中央区生実町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
給与 |
月給: 250,000円 〜 290,000円 ※スキル・経験により考慮します ※試用期間3か月(条件変更なし) |
千葉県の教育体制充実のケアマネ求人一覧
207件中 / 46~60件の求人
勤務地 | 千葉県柏市塚崎 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | グループホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 223,750円 〜 270,350円 ・昇給(年1回 0~5,000円※昨年実績) ・賞与(年2回 400,000~520,000円※昨年実績) ・通勤交通費 実費50,000円まで ・扶養手当 (配偶者10,000円・満18歳未満の子5,000円) ・年末年始手当あり ・残業手当あり(5分単位支給) ・夜勤手当あり(5,000円/回)※夜勤勤務希望あれば |
勤務地 | 千葉県船橋市金堀町 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 240,000円 〜 270,000円 ケアマネ資格手当:10,000円/月含む ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 【別途支給手当】 時間外手当 ※固定残業代はなし 通勤手当実費支給 賞与年2回(7月・12月) ※査定で差がつきます。評価項目の接遇について(同僚間での言動も査定対象に含む)などあり 昇給年1回(4月)*実績による |
勤務地 | 千葉県四街道市大日 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 小規模多機能ホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 313,700円 〜 ◆基本給:217,700円~ ◆時間外手当:20,000円(9.2時間相当分) ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※9.2時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ◆処遇改善加算:50,000円/月 ◆特定処遇改善加算:9,000円 /月 ◆ベースアップ等支援加算:2,000円 /月 ◆地域手当:15,000円 ◆賞与年2回 3.5月 ◆家族手当有(扶養家族23歳未満、1人に付き月10,000円、最大50,000円まで) ◆昇給制度年1回 ◆賞与:年2回 |
勤務地 | 千葉県佐倉市六崎 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
給与 |
月給: 250,000円 〜 290,000円 ※スキル・経験により考慮します ※試用期間3か月(条件変更なし) |
勤務地 | 千葉県市川市真間 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | グループホームのケアマネージャー |
給与 |
月給: 283,000円 〜 302,000円 年収: 3,930,000円 〜 4,190,000円 ▼月給/手当内訳 ・基本給…180,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…20,000円 ・職責手当…3,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) |
勤務地 | 千葉県いすみ市若山 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
給与 |
月給: 232,920円 〜 255,940円 内訳 ・基本給:18万2920円~20万940円 ・職務手当5万円 <別途支給> 主任介護支援専門員お持ちの場合 5000円 主任介護支援専門員として登録された場合 3万円 ※試用期間3ヶ月(条件変更なし) |
勤務地 | 千葉県八千代市下市場 |
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雇用形態 | 常勤 |
職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
給与 |
月給: 260,000円 〜 320,000円 ※スキル・経験により考慮します ※試用期間3か月(条件変更なし) |