ケア求人PECORI 千葉県 産休育休ありのケアマネ求人一覧

千葉県の産休育休ありのケアマネ求人一覧

374件中 / 166～180件の求人

【千葉県我孫子市柴崎の特養】ケアマネ募集☆マイカー通勤ＯＫ！天王台駅から徒歩10分♪土日祝休み◎ (NO.425260)

特別養護老人ホームでのケアマネ募集☆未経験OK◎ブランクOK♪マイカー通勤OK◎天王台駅から徒歩10分◎土日祝休み♪残業少なめ◎定年65歳◎退職金制度あり♪
勤務地 千葉県我孫子市柴崎
雇用形態 常勤
職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 234,000円 〜 271,000円
【基本給】179,200円～186,000円 【昇給】1月あたり1,500円～10,000円　※過去実績 【賞与】年2回　計3.00ヶ月分　※過去実績

【千葉県大網白里市四天木乙の有料】ケアマネ募集☆月給28万～♪定年65歳◎マイカー通勤OK！退職金制度あり☆ (NO.425256)

有料老人ホームでのケアマネ募集☆マイカー通勤OK！未経験OK◎ブランクOK◎月給28万～♪賞与昇給あり◎定年65歳☆退職金制度あり☆育休取得実績あり◎
勤務地 千葉県大網白里市四天木乙
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 285,000円 〜 290,000円
▼給与内訳 基本給：250,000円 資格手当：10,000円 夜勤手当：5,000円/回（月5回程度） 賞与：年2回（前年度実績2.0ヶ月）

【千葉県野田市山崎の有料】ケアマネ募集☆梅郷駅から徒歩約10分☆研修制度充実♪ (NO.425251)

大手法人母体の有料老人ホームのケアマネ募集☆梅郷駅から徒歩約10分◎未経験OK◎ブランクOK！研修制度あり☆資格取得支援制度あり◎年間休日110日以上♪退職金制度あり◎
勤務地 千葉県野田市山崎
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 292,950円 〜 297,950円

【千葉県千葉市中央区生実町の居宅】マイカー通勤ＯＫ！ケアマネ募集☆大手法人母体☆研修制度あり！ (NO.425249)

～人と話すのが好きな方歓迎！主任ケアマネジャー、ケアマネジャー・正社員募集中～
勤務地 千葉県千葉市中央区生実町
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所のケアマネージャー
給与 月給: 250,000円 〜 290,000円
※スキル・経験により考慮します ※試用期間3か月（条件変更なし）

【千葉県船橋市芝山の老健】ケアマネ募集☆未経験OK！介護兼務なし◎住宅手当あり◎マイカー通勤OK！ (NO.425246)

介護老人保健施設のケアマネ募集☆マイカー通勤OK！未経験OK◎ブランクOK◎介護兼務なし☆社員食堂あり◎退職金制度あり☆
勤務地 千葉県船橋市芝山
雇用形態 常勤
職種 介護老人保健施設のケアマネージャー
給与 月給: 295,000円 〜 295,000円
＜月給内訳＞ ①基本給　　　 　250,000円 ②資格手当　　　　25,000円 ③送迎手当　　　　20,000円 ④別途支給手当 ※①～④の合計額が月給となります。 ＜別途支給手当＞ 住宅手当　家賃の３０％（上限20,000円／月）※１ 扶養手当　15,000円（第3子以降10,000円／人）※２ ※１賃貸契約者で世帯主の方 ※２配偶者不在の場合、第1子より20,000円 ※試用期間なし

【千葉県柏市塚崎のグループホーム】ケアマネ募集☆未経験OK◎大手法人母体☆マイカー通勤ＯＫ！残業少なめ◎ (NO.425244)

大手法人母体の充実の福利厚生◎グループホームにおけるケアマネージャーのお仕事です！未経験OK◎ブランクOK♪退職金制度あり♪マイカー通勤ＯＫ！定年65歳◎
勤務地 千葉県柏市塚崎
雇用形態 常勤
職種 グループホームのケアマネージャー
給与 月給: 223,750円 〜 270,350円
・昇給（年１回　0～5,000円※昨年実績） ・賞与（年２回　400,000～520,000円※昨年実績） ・通勤交通費　実費50,000円まで ・扶養手当 （配偶者10,000円・満18歳未満の子5,000円） ・年末年始手当あり ・残業手当あり（5分単位支給） ・夜勤手当あり（5,000円/回）※夜勤勤務希望あれば

【千葉県船橋市金堀町の有料】ケアマネ募集☆月給24万～♪ (NO.425242)

有料老人ホームでのケアマネ募集☆月給24万～！マイカー通勤OK！ブランクOK☆研修制度あり◎資格取得支援制度あり♪残業少なめ◎賞与昇給あり◎退職金制度あり◎
勤務地 千葉県船橋市金堀町
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 240,000円 〜 270,000円
ケアマネ資格手当：10,000円/月含む ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 【別途支給手当】 時間外手当　※固定残業代はなし 通勤手当実費支給 賞与年2回（7月・12月） ※査定で差がつきます。評価項目の接遇について（同僚間での言動も査定対象に含む）などあり 昇給年1回（4月）＊実績による

千葉県船橋市金杉町のケアマネージャーの求人 (NO.425238)

施設ケアマネ募集！ケアマネジャーの仕事をしたいけど、介護の仕事も捨てがたい、ケアマネジャー業務のみ、介護職との兼務も可能（夜勤免除）
勤務地 千葉県船橋市金杉町
雇用形態 常勤
職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 250,000円 〜 300,000円
給与内訳 ・基本給　140,000円～160,000円 ・職能手当　35,000円 ・調整手当　45,000円～75,000円 ・資格手当　30,000円 ・介護業務との兼務なので別途処遇改善交付金、特定処遇改善交付金対象となります。上記金額に経験、稼働率によりプラス支給あります。 ※試用期間3か月（条件変更なし）

千葉県松戸市栄町西のケアマネージャーの求人 (NO.425228)

未経験・ブランク可◎特別養護老人ホームにおけるケアマネージャーのお仕事です！退職金制度あり♪
勤務地 千葉県松戸市栄町西
雇用形態 常勤
職種 特別養護老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 230,000円 〜 315,000円
給与内訳 内訳： 基本給　180,000円～230,000円 資格手当　介護支援専門員20,000円 　　　　　主任介護支援専門員30,000円 処遇手当　10,000円～20,000円 補償手当　10,000円～20,000円 固定手当　10,000円～20,000円

【千葉県四街道市大日の看多機】ケアマネ募集☆月給31万～◎未経験OK◎残業ほぼなし◎ (NO.425222)

未経験・ブランク可◎看護小規模多機能ホームにおけるケアマネージャーのお仕事です！退職金制度あり♪未経験OK◎ブランクOK◎
勤務地 千葉県四街道市大日
雇用形態 常勤
職種 小規模多機能ホームのケアマネージャー
給与 月給: 313,700円 〜
◆基本給：217,700円～ ◆時間外手当：20,000円（9.2時間相当分） ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※9.2時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ◆処遇改善加算：50,000円/月 ◆特定処遇改善加算：9,000円 /月 ◆ベースアップ等支援加算：2,000円 /月 ◆地域手当：15,000円 ◆賞与年2回　3.5月 ◆家族手当有（扶養家族23歳未満、1人に付き月10,000円、最大50,000円まで） ◆昇給制度年1回 ◆賞与：年2回

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