3107件中 / 1561～1575件の求人
| 勤務地 | 東京都板橋区南町27-12 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 障害者グループホームの管理者 |
| 給与 |
月給: 227,000円 〜 ・基本給 175,000～255,000円 ・職務手当 10,000～22,000円 ・資格手当 10,000～30,000円 ・処遇改善手当 10,000円 ・固定残業代（みなし残業手当） 22,000～38,000円（15時間分・超過分は別途支給） 役職手当 25,000～50,000円 付添手当 5,000～10,000円 賞与 年2回（夏・冬）1回につき給与1ヶ月分＋処遇改善手当（実績） 交通費支給 住宅手当あり ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） |
| 勤務地 | 東京都板橋区南町27-3 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 障害者グループホームの管理者 |
| 給与 |
月給: 227,000円 〜 ・基本給 175,000～255,000円 ・職務手当 10,000～22,000円 ・資格手当 10,000～30,000円 ・処遇改善手当 10,000円 ・固定残業代（みなし残業手当） 22,000～38,000円（15時間分・超過分は別途支給） 役職手当 25,000～50,000円 付添手当 5,000～10,000円 賞与 年2回（夏・冬）1回につき給与1ヶ月分＋処遇改善手当（実績） 交通費支給 住宅手当あり ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） |
| 勤務地 | 東京都豊島区千早4-3-10 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 障害者グループホームの管理者 |
| 給与 |
月給: 227,000円 〜 ・基本給 175,000～255,000円 ・職務手当 10,000～22,000円 ・資格手当 10,000～30,000円 ・処遇改善手当 10,000円 ・固定残業代（みなし残業手当） 22,000～38,000円（15時間分・超過分は別途支給） 役職手当 25,000～50,000円 付添手当 5,000～10,000円 賞与 年2回（夏・冬）1回につき給与1ヶ月分＋処遇改善手当（実績） 交通費支給 住宅手当あり ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） |
| 勤務地 | 東京都豊島区池袋本町4-6-1 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 障害者グループホームの管理者 |
| 給与 |
月給: 227,000円 〜 ・基本給 175,000～255,000円 ・職務手当 10,000～22,000円 ・資格手当 10,000～30,000円 ・処遇改善手当 10,000円 ・固定残業代（みなし残業手当） 22,000～38,000円（15時間分・超過分は別途支給） 役職手当 25,000～50,000円 付添手当 5,000～10,000円 賞与 年2回（夏・冬）1回につき給与1ヶ月分＋処遇改善手当（実績） 交通費支給 住宅手当あり ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） |
| 勤務地 | 東京都町田市森野 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 給与 |
・月給
居宅介護支援専門員 193,727円～259,417円
主任居宅介護支援専門員 217,506円～283,689円
※手当含む
資格手当 15.000円
経験手当 0円～10,561円（経験によって毎年変動）
ケアマネ件数手当 0円～80.000円以上（個人担当件数により毎月支給） |
| 勤務地 | 東京都練馬区旭丘1-10-9 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 200,000円 〜 ・基本給：180,000円 ・介護支援専門員手当 10,000円 ・介護福祉士手当 10,000円 インセンティブあり 例 利用者30名：82,000円 給与モデル：282,000円 利用者40名：142,000円 給与モデル：342,000円 |
| 勤務地 | 東京都練馬区東大泉3-22-15 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 290,000円 〜 295,000円 給与の内訳： ・基本給 225000円 ・資格手当 55,000円 ・固定残業代 10,000円（5時間分/超過時別途支給） 賞与 基本給の0.5か月分 （6月と12月に支給） インセンティブ 介護プラン31件目から1件につき3,000円 電話当番手当 4,300円／1日 その他 昇給、1回／年 主任手当(主任ケアマネジャーの場合） 試用期間3ヶ月（条件変更なし） |
| 勤務地 | 東京都町田市鶴間7-3-3 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 介護老人保健施設のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 227,000円 〜 262,000円 ・基本給 197,000円～232,000円 ・その他手当 30,000円～30,000円 固定残業代なし 皆勤手当:8000円 通勤手当公共交通機関実費（上限なし） 昇給あり 月あたり400円～4,700円 賞与あり 年2回 計4.00ヶ月分 |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 270,000円 〜 310,000円 年収: 3,568,800円 〜 4,000,000円 |
| 勤務地 | 東京都杉並区成田東5-42-2 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 290,000円 〜 295,000円 基本給225000円、資格手当55000円 電話当番手当：1回3000円 固定残業代:10000円（5時間分） 賞与:基本給の0.5ヶ月分（６月12月に支給） 要介護30件以上担当の場合インセンティブあり （要介護：1件3000円、要支援：1件1000円、認定調査1件1000円）あり。 年収350万～420万（昨年度実績） 試用期間3ヶ月（条件変更なし） |
| 勤務地 | 東京都杉並区成田東5-42-2 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 訪問介護のサービス提供責任者 |
| 給与 |
月給: 225,000円 〜 基本給165000円、資格手当40000円、その他処遇改善手当等 2017年度実績 年収300万円～330万円 処遇改善手当10000円～（（サービス稼働時間によって変更有）／月以上 残業代(月5時間～10時間程度) :別途支給 |
| 勤務地 | 東京都江戸川区清新町2-2-20 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 300,000円 〜 320,000円 基本給に定額残業手当25時間分含む これを超えた場合は別途支給する （年俸420万以上） 通勤手当 実費（上限あり：20,000円まで） 昇給あり 賞与あり 年2回 （年2カ月） 試用期間3ヶ月（条件変更なし） |
| 勤務地 | 東京都江戸川区南葛西7-2-3 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 訪問介護のサービス提供責任者 |
| 給与 |
月給: 2,400,000円 〜 |
| 勤務地 | 東京都練馬区向山一15-14 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 313,360円 〜 月給 313,360円 ～ 居住支援特別手当10,000円/月含む。 基本給213,000円+諸手当48,000円+定額時間外手当42,360円(20時間/超過分は別途支給) 昇給制度あり（年1回） 賞与制度あり（年2回） 交通費全額支給 試用期間3ヵ月（同条件） |
| 勤務地 | 東京都練馬区大泉町6-7-15 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 介護付有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 295,000円 〜 295,000円 【モデル給与】 ■介護支援専門員保有、世帯主の場合 月給：305,000円～（東京都居住支援特別手当含む） 年収：4,170,000円～ ◇内訳 資格手当 30,000円 技能給 65,000円 住宅手当 10,000円（世帯主のみ） ※労働時間が週所定20時間以上の場合、東京都居住支援特別手当あり（月額10,000円） ※支給期間は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金」の交付対象期間とする |
