| 勤務地 | 大阪府大阪市住吉区南住吉3-5-25 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 262,700円 〜 ※処遇評価手当(17,500円)・職場勤務手当(20,000円)含む ※経験加算あり 【オンコール手当】 1000円/1単位(8時間) ※待機時に実働した場合は、別途実働手当支給あり 賞与 年2回(7月、12月) 昇給 年1回(7月) 交通費支給(当法人規定による) |
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26件中 / 1~15件の求人
| 勤務地 | 大阪府大阪市住吉区南住吉1-22-17 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 介護老人保健施設の主任ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 272,700円 〜 <基本給> ・225,200円 <職場勤務手当> ・20,000円/月 <処遇評価手当> ・17,500円/月 <資格手当> ・主任ケアマネ 10,000円/月 昇給 年1回(7月) 賞与 年2回(7月・12月) |
| 勤務地 | 大阪府大阪市住吉区長居東 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 270,500円 〜 290,500円 〈給与内訳〉 ・基本給:210,000円〜230,000円 ・職務手当:30,000円 ・資格手当:10,000円 ・処遇改善手当:18,000円 ・処遇改善支援手当:2,500円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市住吉区我孫子 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 相談員 |
| 給与 |
月給: 225,000円 〜 【内訳】 ・基本給:172,000円~ ・調整手当:45,000円 ・処遇改善手当:8,000円 【別途】 ・時間外手当 ・通勤手当:上限50,000円/月 ・教育手当(規定あり):子1人目10,000円/月 子 2人目5,000円/月 子 3人目以降3,000円/月 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市住吉区万代 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 234,300円 〜 234,300円 ※給与は経験年数や資格などをもとに算出 ※時間外手当は別途支給 ※試用期間3ヶ月(条件変更なし) |
| 勤務地 | 大阪府大阪市住吉区帝塚山西一 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 訪問介護のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 286,500円 〜 286,500円 給与内訳 月額234,000円+定額時間外手当52,500円(30時間/超過分は別途支給) |
| 勤務地 | 大阪府大阪市住吉区我孫子東二 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 220,000円 〜 240,000円 賞与 年2回(昨年度実績:794,000円) 通勤手当 子ども手当 残業手当 役職手当 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市住吉区長居東 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 290,000円 給与内訳 基本給 190,000~230,000円 ケアマネ手当 50,000円 職務手当 10,000円 |
【大阪府大阪市住吉区長居西の居宅】長居駅から徒歩9分☆月給27万以上◎残業少なめ◎ (NO.425884)
月給27.5万円~◎居宅介護支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です!退職金制度あり♪
| 勤務地 | 大阪府大阪市住吉区長居西三 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 275,000円 〜 370,000円 給与内訳 基本給 180,000円 資格手当 10,000円~20,000円 兼務手当 40,000円 固定残業代 25,000円 業績評価手当 20,000円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市住吉区山之内 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 500,000円 ・内訳 基本給 250,000円~500,000円 ・その他の手当等 通勤手当実費支給 上限月額20,000円 昇給制度あり 月あたり2,000円~30,000円(実績) 試用期間あり 3ケ月(雇用条件変更なし) |








