【神奈川県相模原市南区南台の有料】ケアマネ募集☆小田急相模原駅より徒歩3分☆スキルアップ制度充実♪ (NO.421550)
大手法人母体の有料老人ホームのケアマネ募集☆未経験・ブランクOK◎年間休日110日以上♪退職金制度あり!小田急相模原駅からすぐ◎資格取得支援制度あり◎研修制度あり!
募集要項
施設名 | プレザンメゾン相模原南台 |
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勤務地 | 神奈川県相模原市南区南台3-15-23 |
給与 |
月給: 275,000円 〜 280,000円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は時間外労働の有無に関わらず33時間分の固定残業代として支給、超過分は別途支給 昇給、賞与あり(人事考課・業績による) 交通費実費支給(月額上限50,000円) |
職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
雇用形態 | 常勤 |
仕事内容 | 有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 |
勤務時間 | 9:00~18:00 |
沿線/最寄駅 | 小田急本線「小田急相模原」駅より徒歩3分 |
施設形態 | 有料老人ホーム |
昇給・賞与 |
昇給: あり 賞与: あり |
休日休暇 | 年間休日111日 シフト制(一ヶ月単位の変形労働時間制) 有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇他 |
その他の情報 | 賞与あり(年間2か月分) 昇給あり 交通費実費支給(月額上限50,000円) 各種社会保険完備 定年制撤廃 退職金制度 組合制度(保養所、クラブオフサービス等) 各種共済制度(生命・医療・年金) 持株会制度 制服貸与 キャリア支援制度等 |
アクセス | 神奈川県相模原市南区南台3-15-23 |
- スタッフからのコメント
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大手法人経営の有料老人ホームでのケアマネージャーのお仕事です◎ 入社時の研修に力を入れており、経験の浅い方やブランクのある方も安心してスタートできますよ♪ 加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など独自の評価制度を採用◎ 年間休日111日以上とゆとりあるシフトなので、プライベートも大事にできます◎ 退職金制度もあるので、何かあった時も安心ですね♪ まずはお気軽にお問い合わせください。