【千葉県市川市曽谷の小規模多機能】ケアマネ募集☆定年65歳◎マイカー通勤ＯＫ☆年間休日110日以上♪ (NO.419008)
条件が似ている求人
募集要項
| 施設名 | コンフォートエルバ曽谷 |
|---|---|
| 勤務地 | 千葉県市川市曽谷5-2-12 |
| 給与 |
月給: 300,050円 〜 ・基本給 178,050円 ・固定残業代 20,400円（10h固定、超過分別途支給） ・処遇改善手当 51,600円 ・役職手当 15,000円 ・資格手当 15,000円 ・ライフプラン手当 10,000円 ・居住支援特別手当 10,000円（規定あり） ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず、10時間分の時間外手当として支給。超過分は別途支給。 ※夜勤なし |
| 職種 | 小規模多機能のケアマネジャー |
| 雇用形態 | 常勤 |
| 仕事内容 | 小規模多機能型施設でのケアマネージャー業務全般 |
| 勤務時間 |
日勤）8:00~17:00または9:00~18:00 （休憩60分） |
| 沿線/最寄駅 | マイカー通勤ＯＫ ◆電車 JR東日本 JR武蔵野線 市川大野駅 バス14分 JR東日本 JR中央・総武線 市川駅 バス17分 ◆バス 京成バス「曽谷公民館（バス停）」より徒歩2分 京成バス「曽谷橋（バス停）より徒歩8分 ◆車 京成本線 菅野駅から車8分 「市川北インター」より車8分 |
| 施設形態 | 小規模多機能ホーム |
| 昇給・賞与 |
昇給: あり 賞与: あり 年2回・2ヶ月分 |
| 休日休暇 | ・シフト制（月8~9日） ＊2月のみ8日のお休みで、それ以外は9日休みです。 ＊月2日間のお休み希望可能（土日にお休みおを取得することも可能） ・有給休暇（入社半年後に10日付与※最大20日まで／前年度平均取得日数：11日間） ・リフレッシュ休暇（年3日／ほとんどの職員が毎年利用しています！） ・誕生日休暇（年1日／誕生日の10日前後以内で1日取得できます！） ・産休・育休（男性・女性の取得実績あり／ママさん社員も活躍しています！） ・慶弔休暇（取得実績あり） ・介護休暇 |
| その他の情報 | ・社会保険加入（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・昇給年1回（6月） ・賞与年2回（5月・12月） ・交通費支給（月40,000円まで実費支給） ・子供手当（子ども1人につき月5,000円／3人まで） ・資格手当（介護福祉士：月6,000円／介護支援専門員：月15,000円） ・役職手当（リーダー以上：月5,000円～） ・住宅手当（月20,000円※当社規定あり） ・年末年始手当 ・資格取得支援制度（初任者研修などの受講料を全額支給※当社規定あり） ・介護支援専門員更新研修（受講費を全額支給※当社規定あり） ・結婚お祝い金（10,000～30,000円／勤務年数による） ・出産お祝い金（10,000円／一産児あたり） ・時短勤務制度（お子様が小学校卒業されるまで1日2時間までの時短勤務が可能です！） ・制服貸与 ・定期健康診断・インフルエンザ予防接種 ・定年65歳（再雇用70歳まで） ・退職金制度(企業型確定拠出年金) 教育体制・研修 資格取得支援 研修制度あり |
| アクセス | 千葉県市川市曽谷5-2-12 |
- スタッフからのコメント
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「お客様の人生により輝きを」を掲げ、お客様が自己選択の楽しさや充実感を感じられる施設運営を進めている、グループホームでの介護のお仕事です☆ マイカー通勤ＯＫなので、毎日の通勤もストレスレス♪ 年間休日110日以上とゆとりあるシフトなので、プライベートも大事にできま◎ スタッフのキャリアップを支援するために各種研修をご用意♪ 働きながら無理なく自己成長できますよ☆ 退職金制度もありますので、何かあった時も安心ですね☆ まずはお気軽にお問い合わせください。
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