兵庫県尼崎市下坂部のケアマネージャーの求人 (NO.427475)
資格を活かせる◎賞与計3.8ヵ月分支給実績あり♪施設ケアマネ募集〈介護支援専門員〉
募集要項
施設名 | 特別養護老人ホームあまの里 |
---|---|
勤務地 | 兵庫県尼崎市下坂部 |
給与 |
月給: 182,000円 〜 211,000円 ※諸手当込み |
職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
雇用形態 | 常勤 |
仕事内容 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務 |
勤務時間 | 09:00~17:30(休憩60分) |
沿線/最寄駅 | 車通勤可 阪神本線「尼崎(阪神)駅」徒歩15分 |
施設形態 | 特別養護老人ホーム |
昇給・賞与 |
昇給: あり 1月あたり0円~2,400円(過去実績) 賞与: あり 年2回 計 3.80ヶ月分支給(過去実績) |
休日休暇 | シフト制 4週6休制 有給休暇 出産・育児休暇 年間休日日数:105日 初年度有給日数:10日 |
その他の情報 | 社会保険(雇用 / 労災 / 健康 / 厚生年金) 定年60歳 再雇用65歳まで 育児休業・介護休業取得実績あり 車通勤可(近隣のコインパーキング等利用) 通勤手当(月額上限50,000円まで) その他手当(施設介護支援手当:10,000~30,000円、時間外・公休日の会議手当、処遇改善手当:年2回) 職員共済制度充実(提携病院・診療所の医療補助等) 職務給制度あり(職務により給与を決めている) 復職制度あり(経験により) |
アクセス | 兵庫県尼崎市下坂部 |
- スタッフからのコメント
-
残業が少なく、ワークライフバランスを大切にしたい方に最適です。昇給・賞与がしっかりあり、頑張りが評価される環境。産休・育休制度も整っており、ライフステージに応じた働き方が可能です。マイカー通勤も可能で通勤の負担も軽減できます。少しでもご興味がありましたらお気軽にご連絡ください!
雇用形態から探す
待遇面
経験・年齢
職種
ワークライフバランス
業務環境
施設形態