| 勤務地 | 神奈川県横浜市緑区十日市場町805-1 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 251,500円 〜 312,930円 月給 ・チーフケアマネジャー 271,500~312,930円 ・ケアマネジャー 256,500~296,830円 ・アシスタントケアマネジャー 251,500~286,090円 通勤手当(支給基準に基づき全額支給) 残業手当 主任介護支援専門員、認定ケアマネジャー手当 5,000円(重複支給なし) 賞与 年2回(実績計20万円~3ヶ月分) 昇給 年1回(4月) ※給与に諸手当含む ※試用期間6ヶ月(同条件) ※給与は経験や能力を考慮し決定 ※固定残業代なし |
神奈川県横浜市のケアマネ求人一覧
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- 待遇面
- 昇給あり(471)
- 賞与あり(482)
- 産休育休あり(315)
- 退職金あり(401)
- 高給与(98)
- 歩合給あり(9)
- 資格取得・更新支援あり(237)
- 交通費全額支給(88)
- 経験・年齢
- 未経験可能(227)
- ブランクOK(263)
- 定年65歳以上(77)
- 定年70歳以上(11)
- 職種
- 介護支援専門員(ケアマネージャー)(469)
- 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)(84)
- 社会福祉士(地域包括)(0)
- 生活相談員(15)
- 医療ソーシャルワーカー(MSW)(0)
- 精神保健福祉士(PSW)(0)
- 児童発達支援管理責任者(18)
- ワークライフバランス
- 土日休み(96)
- 時短勤務相談可能(0)
- 残業ほぼなし(196)
- 扶養範囲内OK(0)
- 駅近(216)
- テレワーク可能(4)
- 年間休日120日以上(101)
- 社用車あり(0)
- 車通勤可(214)
- パート可能(5)
- 業務環境
- 介護兼務無し(18)
- 相談員兼務(2)
- 宿直あり(0)
- 夜勤あり(21)
- 初心者・未経験者歓迎(15)
- ケアマネ2名以上在籍(13)
- 教育体制充実(139)
- 運転業務なし(0)
- 60代以上活躍(0)
- 施設形態
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- その他(5)
739件中 / 466~480件の求人
| 勤務地 | 神奈川県横浜市緑区十日市場町805-1 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 訪問介護のサービス提供責任者 |
| 給与 |
月給: 256,500円 〜 ・サービスマネージャー 276,500~320,310円 ・アシスタントサービスマネージャー 261,500~303,660円 ・ジュニアサービスマネージャー 256,500~292,560円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市緑区十日市場町805-1 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 訪問介護のサービス提供責任者 |
| 給与 |
月給: 256,500円 〜 ・サービスマネージャー 276,500~320,310円 ・アシスタントサービスマネージャー 261,500~303,660円 ・ジュニアサービスマネージャー 256,500~292,560円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市瀬谷区三ツ境80-1 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームの施設ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 262,000円 〜 282,000円 基本給 178,000円-197,000円 資格手当 25,000円 地域手当 27,000円 調整手当 10,000円 【賞与】年2回 計2.3ヶ月(前年度実績) 【昇給】年1回 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港南区日野南1-5-13 勇吉サンハイツ102号室 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 給与内訳 ・基本給 22万円 ・みなし残業手当3万円(15-16時間程度) ・件数手当 0円~3万円/月 ・運転手当 0円~15,000円 ・主任ケアマネ手当 2万円 ・調整手当 0円~3万円 昇給あり(基本給1か月×年2回本人の成績および会社の業績により決定) 賞与あり(本人の成績および会社の業績により決定) 通勤手当 上限2万円/月 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市磯子区氷取沢町60-17 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 特別養護老人ホームの介護士 |
| 給与 |
月給: 247,000円 〜 323,000円 ※経験考慮あり 基本給 207,000円-283,000円 地域手当 40,000円 【特記事項】 給与は経験年数、資格により決定 【賞与】年2回・計3.50月分(前年度実績) |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市南区真金町2-13 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 255,000円 〜 300,000円 基本給:192,000~228,000円 調整手当 48,000~57,000円 資格手当 10,000円 支援手当 5,000円 ※基本給、調整給は経験、年数により決定 ※資格手当、支援手当は、途中入職の場合、入職月の翌月から支給 固定残業代なし 試用期間6ヶ月(条件変更なし) |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市戸塚区吉田町1868-9 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 257,500円 〜 302,500円 基本給 220,000円~260,000円 資格手当 主任介護支援専門員40,000円 介護支援専門員35,000円 特定処遇改善加算手当 2,500円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市南区堀ノ内町 2-136-3 |
|---|---|
| 雇用形態 | 非常勤 |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 給与 |
時給: 1,200円 〜 1,500円 通勤手当実費支給(上限15,000円/月) 処遇改善加算:1万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市旭区二俣川 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 220,000円 〜 350,000円 別途、加算手当あり。 緊急対応用の携帯電話を保有した場合、輪番手当あり。 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市戸塚区戸塚町2961-1 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 344,500円 〜 369,500円 <給与内訳> ・基本給 275,000円~295,000円 ・資格手当 35,000円~40,000円 ・処遇改善手当1 34,500円 ・処遇改善手当2 16,000円 ・想定月収 344,500円~369,500円 ・想定年収 4,484,000円~4,784,000円(賞与含む) ※オンコール手当・処遇改善手当2は別途支給の為、想定月収並び想定年収に含まない。 ※試用期間3ヶ月(条件変更なし) |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市戸塚区戸塚町2961-1 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームの管理職候補 |
| 給与 |
月給: 330,000円 〜 <内訳> 基本給:300,000円~350,000円 役職手当:30,000円~50,000円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市金沢区泥亀2-13-1 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 訪問介護のサービス提供責任者 |
| 給与 |
月給: 237,770円 〜 上記給与は処遇改善手当50,000円を含むモデル給与 ■処遇改善手当(月50,000~60,000円実績 ※実績・制度による変動制) ■待機手当 ■昼食補助 ■時間外勤務手当 ■交通費全額支給 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市瀬谷区瀬谷4-23-1 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 年4回昇給、昇格の機会あり 交通費支給(規定あり) 賞与あり/年2回(支給要件あり) 別途時間外手当あり 試用期間3ヵ月(期間中条件変更なし) 固定残業代なし |







