神奈川県JR相模線のケアマネ求人一覧

80件中 / 46~60件の求人

勤務地 神奈川県茅ケ崎市甘沼272
雇用形態 常勤
職種 グループホームのケアマネージャー
給与 月給: 263,400円 〜
・基本給 250,200~271,800円 ・処遇手当 35,000円 ・定額時間外手当(固定残業代) 21,400~23,000円 ※時間外労働10時間分に相当。 時間外労働の有無にかかわらず支給。超過分は別途支給。

勤務地 神奈川県相模原市緑区西橋本2-21-23
雇用形態 常勤
職種 有料老人ホームのケアマネージャー
給与 月給: 250,000円 〜 320,000円
◇住宅手当10,000~15,000円(規定あり) ◇子供手当8,000円/1人(試用期間終了後より支給) ◇資格手当 ◇残業手当

勤務地 神奈川県相模原市南区下溝
雇用形態 常勤
職種 放課後等デイサービス・児童発達支援の児童発達管理責任者
給与 月給: 287,500円 〜 327,500円
給与内訳 ・基本給 216,500円~240,500円 ・処遇改善手当 10,000円~20,000円 ・ベースアップ手当 7,500円 ・固定残業代 53,500円~59,500円(34時間分/超過分は別途支給) [その他] 三方良し手当 0~10,000円/月 交通費別途支給 裁量労働制なし 試用期間6ヶ月 ・期間中は契約社員として雇用 ・月給270,000円~300,000円(別途ベースアップ手当7,500円支給)

勤務地 神奈川県茅ヶ崎市小桜町3-5-15
雇用形態 常勤
職種 サービス付き高齢者住宅のケアマネージャー
給与 月給: 263,400円 〜
・基本給 210,000~226,200円 ・処遇手当 35,000円 ・定額時間外手当(固定残業代)18,400~19,600円 ※時間外労働10時間分に相当。 時間外労働の有無にかかわらず支給。超過分は別途支給。

勤務地 神奈川県相模原市中央区星が丘
雇用形態 常勤
職種 ケアマネージャー
給与 【月給】200,000円‐220,000円+インセンティブ 基本給160,000円‐180,000円 職務手当20,000円 運転手当20,000円 例 入社2年目 担当利用者数 介護29名 支援5名 月給220,000円プラスインセンティブ78,500円で298,500円 【特記事項】 利用者様1名から手当あり(介護1500円、支援1000円) その他手当あり 【通勤手当】実費支給 上限25,000円※自家用車は距離計算

勤務地 神奈川県茅ヶ崎市浜之郷西の谷
雇用形態 常勤
職種 ケアマネージャー
給与 月給: 197,952円 〜 269,152円
※経験・能力による 家族手当(配偶者1万6000円、第2子まで5000円、その他2000円) 住宅手当(持ち家1万3000円〜1万4500円、借家は家賃の半額・上限3万円) 通勤手当(実費支給、上限なし)

勤務地 神奈川県高座郡寒川町一之宮
雇用形態 常勤
職種 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー
給与 月給: 280,000円 〜 310,000円
【給与内訳】 ・基本給:270,000円~290,000円(経験等により考慮) ・ケアマネ手当:10,000円 ・主任介護支援専門員手当:10,000円 ・昇給あり(成績により決定) ・賞与あり 年2回 計3ヶ月分(前年度実績) (賞与時に特定事業者加算をとっている場合特別手当がつきます) ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月(同条件)

勤務地 神奈川県相模原市中央区上溝2-3-12
雇用形態 常勤
職種 小規模多機能のケアマネジャー
給与 月給: 295,002円 〜 385,009円
★認知症実践者研修・計画作成者担当受講済みの方は35万円以上確約★ 基本給 229,420円~305,530円 協力手当 20,000円 固定残業代 45,582円~59,489円 ◆その他手当 電話当番手当:1,600円/回 ※実際に出動した場合は追加支給 賞与 年2回

勤務地 神奈川県相模原市中央区清新3-6-1
雇用形態 常勤
職種 地域包括支援センターのケアマネージャー
給与 月給: 218,670円 〜 229,780円
給与内訳 ・基本給 189,700円~ ・諸手当 28,970円(資格手当等)~

勤務地 神奈川県相模原市南区当麻490-1
雇用形態 常勤
職種 ケアマネージャー
給与 月給: 208,000円 〜 240,000円
資格手当 介護支援専門員:8千円、社会福祉士:1万3千円 住宅手当:1万5千円(賃貸の世帯主のみ) 扶養手当:法人の規定に基づいて支給 試用期間3ヶ月(条件変更なし)