| 勤務地 | 茨城県行方市青沼 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 特別養護老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 224,360円 〜 239,680円 月給内訳 ・基本給189360円~204680円 ・資格手当 30000円 ・特定処遇改善手当 5000円 |
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14710件中 / 751~765件の求人
| 勤務地 | 秋田県秋田市下新城中野字琵琶沼 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 介護老人保健施設のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 171,000円 〜 191,000円 年収: 2,530,000円 〜 2,770,000円 【基本給】161,000円~161,000円 |
| 勤務地 | 石川県仙台市青葉区堤通雨宮町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 230,000円 〜 230,000円 昇給年1回、賞与年2回 交通費全額支給 残業手当 資格手当 年末年始手当 保育園手当 ※試用期間:3ヵ月(条件変更なし)、固定残業代なし |
| 勤務地 | 石川県富谷市成田二 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 201,000円 〜 272,400円 基本給197,000円~268,400円 + 諸手当4,000円 【諸手当内訳】 資格手当:4,000円 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 【別途支給手当】 時間外手当 住宅手当:10,000円(本人賃貸のみ) 扶養手当 職責手当 役職手当 通勤手当(実費支給):上限 15,000円/月 想定年収:280~350万円 |
| 勤務地 | 石川県富谷市成田二 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 201,000円 〜 272,400円 基本給197,000円~268,400円 + 諸手当4,000円 【諸手当内訳】 資格手当:4,000円 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 【別途支給手当】 時間外手当 住宅手当:10,000円(本人賃貸のみ) 扶養手当 職責手当 役職手当 通勤手当(実費支給):上限 15,000円/月 想定年収:280~350万円 |
| 勤務地 | 石川県富谷市成田二 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 201,000円 〜 272,400円 基本給197,000円~268,400円 + 諸手当4,000円 【諸手当内訳】 資格手当:4,000円 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 【別途支給手当】 時間外手当 住宅手当:10,000円(本人賃貸のみ) 扶養手当 職責手当 役職手当 通勤手当(実費支給):上限 15,000円/月 想定年収:280~350万円 |
| 勤務地 | 石川県大崎市古川飯川字要害 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 200,000円 〜 200,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 200,000円 ※試用期間中の労働条件変更無し |
| 勤務地 | 千葉県市川市若宮 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 240,000円 〜 310,000円 ・基本給:240000円~310000円 ・賞与あり 年2回 (平均2.4か月分※評価・業績等により変動する可能性あり) ・固定残業代なし(残業代は別途支給) ・子女教育手当あり(扶養のお子様1人10,000円、2人目以降1人当たり+5,000円) ・通勤手当:実費 月額50,000円まで ・資格手当あり(主任ケアマネ ) ・昇給あり 昇給率 5.08%(前年度実績) (業績等により変動5年間の実績2~5%) |
| 勤務地 | 千葉県千葉市中央区椿森5-4-3 |
|---|---|
| 雇用形態 | 非常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
時給: 1,500円 〜 1,800円 ※労働時間によってはパートでも月給制:260,000円~となる場合もあり、応相談 ケアプラン作成時 1件3,000円 通勤手当 実費 上限 15,000円/月 試用期間6ヶ月(同条件) 管理者手当・主任ケアマネージャー手当等、経験により支給 |








