14721件中 / 6916～6930件の求人
| 勤務地 | 千葉県千葉市稲毛区作草部町578-1 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 256,600円 〜 ＜給与モデル＞ 【月給】262,600円～ 【年収例】357万円～（年2回の賞与含む） ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ※残業時は別途時間外手当支給（超過1分～） 昇給あり 交通費支給（社内規定あり） ※試用期間 6ヶ月（労働条件に変更なし） ※固定残業代なし |
| 勤務地 | 滋賀県大津市大萱 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 230,000円 〜 240,000円 昇給: あり 賞与: あり（3か月） |
| 勤務地 | 千葉県八千代市萱田町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 252,100円 〜 ＜給与モデル＞ 【月給】258,100円～ 【年収例】351万円～（年2回の賞与含む） ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※残業時は別途時間外手当支給（超過1分～） 昇給あり 交通費支給（社内規定あり） ※試用期間 6ヶ月（労働条件に変更なし） ※固定残業代なし |
| 勤務地 | 埼玉県久喜市桜田 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 病院のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 246,000円 〜 310,000円 通勤手当（実費支給（上限あり）20,000円／月 ※規定による） その他手当（調整手当：33,000円～45,000円、扶養手当：配偶者10,000円、第一子3,000円、第二子2,000円、職務手当 5,000円、在宅手当 10,000円（一律支給）、処遇改善手当 6,000円） |
| 勤務地 | 豊橋市大手町101 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | サービス付き高齢者住宅の生活相談員 |
| 給与 |
月給: 258,800円 〜 ・基本給 205,800円～219,000円 ・処遇手当 35,000円 ・固定残業代 18,000円～19,000円（10時間分） ※超過分は別途支給 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市南区辻5-8-3 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 256,600円 〜 ＜給与モデル＞ 【月給】262,600円～ 【年収例】357万円～（年2回の賞与含む） ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※残業時は別途時間外手当支給（超過1分～） 昇給あり 交通費支給（社内規定あり） ※試用期間 6ヶ月（労働条件に変更なし） ※固定残業代なし |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市西区西大宮1-18-1 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 有料老人ホームのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 256,600円 〜 ＜給与モデル＞ 【月給】262,600円～ 【年収例】357万円～（年2回の賞与含む） ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※残業時は別途時間外手当支給（超過1分～） 昇給あり 交通費支給（社内規定あり） ※試用期間 6ヶ月（労働条件に変更なし） ※固定残業代なし |
| 勤務地 | 北海道札幌市白石区本郷通 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | ケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 184,700円 〜 229,700円 基本給:172,200円-217,200円 資格手当:10,000円 処遇改善手当:2,500円 【特記事項】 住宅手当:5,000円-10,000円 【通勤手当】月上限 18,000円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市昭和区鶴舞4丁目4-14 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 230,000円 〜 350,000円 ※試用期間3ヶ月あり（期間中の待遇に変更はありません） ※一律手当を含む ーーーーーー （諸手当） 交通費実費支給（上限月額5万円） 時間外手当 資格手当（2,500円～1万円） 家族手当（配偶者5,000円、子2,000円／1人） 皆勤手当（基本給の５％） 住宅手当（1万円 ※世帯主の場合） |
| 勤務地 | 神奈川県藤沢市城南1-22-7 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 220,000円 〜 268,000円 【インセンティブ制度導入】 ・利用者担当38名を超える分は1名につき月間インセンティブ7,000円支給します。 ・認定調査1件につき月間1,000円支給します。 ーーーーー 通勤手当：毎月上限20,000円まで支給【規定あり】 宿直手当：5,500円/回 月1～2回（応相談） |
| 勤務地 | 京都府京都市右京区西院月双町115 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | サービス付き高齢者住宅のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 240,800円 〜 258,200円 ※上記給与は定額時間外勤務手当を含む |
| 勤務地 | 京都府京都市右京区太秦安井水戸田町5-4 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | サービス付き高齢者住宅のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 263,400円 〜 ・基本給 210,000～226,200円 ・処遇手当 35,000円 ・定額時間外手当（固定残業代）18,400～19,600円 ※時間外労働10時間分に相当。 時間外労働の有無にかかわらず支給。超過分は別途支給。 |
| 勤務地 | 京都市下京区高倉通高辻下る葛籠屋町517-2 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | サービス付き高齢者住宅のケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 263,400円 〜 ・基本給 210,000～226,200円 ・処遇手当 35,000円 ・定額時間外手当（固定残業代）18,400～19,600円 ※時間外労働10時間分に相当。 時間外労働の有無にかかわらず支給。超過分は別途支給。 |
| 勤務地 | 京都府京都市下京区新町通七条下る東塩小路町 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー |
| 給与 |
月給: 220,000円 〜 240,000円 通勤手当 実費支給 上限20,000円/月 昇給あり 実績 3,000円～8,000円/月 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市保土ヶ谷区西谷三 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 職種 | 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー |
| 給与 |
月給: 250,000円 〜 手当（インセンティブ）あり 交通費全額支給 |
