山梨県甲府市湯村三丁目のケアマネージャーの求人 (NO.430215)
条件が似ている求人
募集要項
| 施設名 | 居宅介護支援事業所アシスト |
|---|---|
| 勤務地 | 山梨県甲府市湯村三 |
| 給与 |
月給: 163,500円 〜 382,000円 賞与 年2回（実績計3.8ヶ月分） 昇給 2,000円～10,000円/月（実績） （看護師、准看護師の資格を持っている場合は別規定の給与形態あり） ※昇給は勤務評価による 通勤手当 上限25,000円/月 ※通勤手当は通勤距離が片道2km以上の場合に支給対象 職務給制度あり（職種別賃金表あり） ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） |
| 職種 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー |
| 雇用形態 | 常勤 |
| 仕事内容 | 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務 |
| 勤務時間 |
変形労働時間制（1ヶ月単位） 1）8:30～17:30（休憩60分、月～金） 2）8:30～12:30（休憩なし、隔週土曜日） 時間外 平均3時間/月 ※勤務日、勤務時間は応相談 |
| 沿線/最寄駅 | 車通勤可 JR中央本線(東京～塩尻) 甲府駅から車で8分 |
| 施設形態 | 訪問介護 |
| 昇給・賞与 |
昇給: あり 2,000円～10,000円/月（実績） 賞与: あり 年2回（実績計3.8ヶ月分） |
| 休日休暇 | 日曜、祝日ほか 隔週土曜日 年間休日110日 有給休暇（3ヶ月経過後に付与） 育児休業（取得実績あり） 介護休業（取得実績あり） 看護休暇（取得実績あり） |
| その他の情報 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 企業年金および退職金制度（確定拠出年金） 定年制 一律60歳 再雇用 65歳まで 勤務延長 65歳まで ※再雇用・勤務延長どちらかは事業所より条件提示 受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） マイカー通勤可（駐車場2,000円/月） ※マイカー通勤は通勤距離が2km以上の場合のみ可 |
| アクセス | 山梨県甲府市湯村三 |
- スタッフからのコメント
-
経験者を優遇する環境で、これまで培ったスキルや知識を十分に発揮できる職場です。昇給・賞与制度が整っているため、経験やスキルに応じた評価と報酬が期待できます。産休・育休制度も充実しているので、家庭の状況が変化しても長期的なキャリア継続が可能です。少しでもご興味がありましたらお気軽にご連絡ください！
雇用形態から探す
待遇面
経験・年齢
職種
ワークライフバランス
業務環境
施設形態
こだわり検索
